Какие документы надо предоставить в отдел кадров в связи с таким увольнением?

• г. Томск

Хочу уволиться "в связи с необходимостью ухода за инвалидом 1 группы". Инвалид - мой отец. Какая формулировка будет стоять в трудовой книжке - эта или "по собств. Желанию"? Какие документы надо предоставить в отдел кадров в связи с таким увольнением? Надо ли заверять их у нотариуса?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

В трудовой книжке будет указана причина увольнения в соответствии со статьёй 77 Трудового кодекса Российской Федерации (в Вашем случае – "расторжение трудового договора по инициативе работника";). От Вас требуется только заявление об увольнении. Если хотите уволиться не отрабатывая 2 недели, то нужно представить медицинский документ, свидетельствующий о необходимости ухода за инвалидом и подтверждающий тем самым невозможность продолжения Вами работы (статья 80 Трудового кодекса Российской Федерации). У нотариуса делать нечего.

С уважением,

Спросить

Томск - онлайн услуги юристов