К ответу на вопрос № 41559 Уважаемый Андрей Аркадьвич!

Как должно быть документально оформлено ознакомление принимаемых работников с системой оплаты труда? Спасибо.

номер вопроса №41873
прочитан 11 раз
Единая Бесплатная Помощь Юристов
Защита прав потребителей, банкротство, алименты, ЖКХ, наследство
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Как Вам удобно. Можете выдавать копии этого положения о системе оплаты труда под расписку работника, можете прикладывать его к трудовому контракту, сделав об этом ссылку в контракте, можете просто знакомить работника с этим положением, о чем он дает расписку (но тяжело доказывать в таком случае, что он знакомился именно с этим положением).

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
спросить
Спросить юриста быстрее Ответ за 5 минут
Администратор печатает сообщение
0 X