Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Подскажите, пожалуйста, как мне действовать в данной ситуации, что бы не потерять выплаты положенные при сокращении?

20.06.2014, 07:26
• г. Москва

Помогите, пожалуйста, советом! Мою организацию сократили путем реорганизации и передачи всего имущества в другой населенный пункт когда я была в декрете. В данный момент я в отпуске по уходу за ребенком до 3х лет (до 28.08.14). 19.06.14 мне пришло заказное письмо из новой организации, где я числюсь, в котором мне указали на дату окончания моего отпуска (28.08.14) и, в связи с окончанием ОПУЗР до 3х лет попросили предоставить заявление на увольнение, хотя должны были уведомить о моем сокращении. Я позвонила в отдел кадров и спросила почему именно такая формулировка, мне ответили, что это стандартное письмо и я могу написать заявление на увольнение в связи с сокращением штатов до 28.08.14. Подскажите, пожалуйста, как мне действовать в данной ситуации, что бы не потерять выплаты положенные при сокращении? И вообще законно ли сокращать таким образом(без уведомления)?

Читать ответы (0)
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги