Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Увольняться я не собирался, а ездить по новому адресу я не могу так как очень далеко.

24.06.2014, 10:21
• г. Москва

Здравствуйте. Трудовой договор заключен на неопределенный срок. В трудовом договоре прописан адрес места работы. Организация переезжает в другую местность и руководитель заставляет подписать дополнительный трудовой договор с другим адресом работы и говорит о компенсации даже и не думайте . Подскажите пожалуйста предусмотрена ли компенсация трудовым законодательством, если да то в каком размере? Нужно ли мне подписывать дополнительный договор? И вообще как себя вести в этой ситуации? Увольняться я не собирался, а ездить по новому адресу я не могу так как очень далеко. До переезда осталось два месяца. И еще у меня маленький ребенок 9 месяцев. Заранее спасибо. Юрий.

Читать ответы (0)
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги