Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Незаконная работа без трудового договора - как требовать возмещение заработной платы и компенсацию за неиспользуемый отпуск

26.06.2014, 12:06
• г. Москва

Я работал бухгалтером в организации без трудового договора. С ноября месяца мне перестали платить заработную плату. По март месяц я вел бух. учет (сдал годовую отчетность), после чего директор перестал выходить на связь. Могу ли я требовать возмещение заработной платы, компенсацию за неиспользуемый отпуск, если да, то как это лучше сделать?

Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

Через суд вы не докажите. Пишите жалобу в трудовую инспекцию и особенно в прокуратуру, это может помочь

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Очень трудно будет что-то доказать.

Спросить

Тут вопрос в том, какие были отношения, трудовые или гражданско-правовые. В любом случае нужно обращение в суд, вопрос только, как представить ситуацию. Ну и естественно потребуются доказательства.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Анастасия Владимировна
20.04.2014, 21:27

Судебный иск на выплату заработной платы и расторжение трудового договора по причине нарушения условий работодателем

Работаю по трудовому договору штатного совместительства. С ноября работодатель перестал выплачивать заработную плату. В данный момент все работники предприятия подают в суд для получения начисленной но не выплаченной заработной платы. Можно ли одновременно с этим требованием подавать на расторжение трудового договора по причине нарушения его условий работодателем (факт невыплаты заработной платы подтверждён документально) и полный расчёт, включая выплату компенсации за неиспользованный отпуск?
Читать ответы (1)
Тамара николаевна
27.11.2016, 15:11

Можно ли подать иск в суд о выплате заработной платы и компенсации за невыдачу без трудового договора?

Работал без трудового договора. Заработная плата не выплачивается два месяца. Могу ли подать иск в суд о выплате заработной платы, компенсации за невыдачу з.платы?
Читать ответы (1)
Катерина
15.06.2005, 22:10

Недавно я узнала, что согласно ТК РФ фирма была обязана выплачивать заработную плату не реже чем два раза в месяц.

В 2004 году фирма выплачивала заработную плату один раз в месяц. Недавно я узнала, что согласно ТК РФ фирма была обязана выплачивать заработную плату не реже чем два раза в месяц. Скажите пожалуйста, могу ли я потребовать компенсации за задержку заработной платы в 2004 году если я уволилась из фирмы в этом месяце. Если это возможно, то следует ли мне сначала обратиться к бывшему работодателю, или можно сразу обратиться в суд. И как правильно сделать расчет задолженности по заработной плате и в какой форме это необходимо сделать. Спасибо.
Читать ответы (1)
Любовь Михайловна
13.04.2015, 12:05

Поиск способа получения невыплаченной заработной платы и компенсации при увольнении

Работала в ООО с 22.09.2014 года по 31.03.2015 года. В связи с невыплатой заработной платы уволилась 31 марта 2015 года. Мне не выдана заработная плата за январь, февраль, март 2015 года, плюс компенсация при увольнении. Работодатели каждый раз отвечают: сегодня или завтра. Выплаты заработной платы так и нет. Куда обращаться, чтобы получить свою заработную плату?
Читать ответы (2)
Вячеслав
15.06.2015, 15:18

Неофициальная работа - неиспользованные отпуск и проблемы с выплатами

Работал в данной организации с ноября 2011 года. Выплаты за неиспользованные отпуска (я ниразу небыл в отпуске) а так же за работу в праздничные. Выходные и сверхурочные не производились. На мои просьбы о составлении трудового договора директор (ссылаясь на занятость) не реагировал обещая сделать договор в следующем месяце. При увольнении директор отказался выплачивать мне законные выплаты мотивируя это тем что я работал у него неофициально и поэтому платить он не собирается. В подтверждение факта работы у меня сохранилась справка о заработной плате которую я предоставлял в банк для получения ссуды. Могу ли я расчитывать на выплату заработной платы и иных компенсаций.
Читать ответы (1)
Ольга
11.11.2015, 10:35

Организация, не выплачивающая заработную плату, ликвидирована

На работе перестали выплачивать заработную плату, я перестал туда приходить. Спустя несколько месяцев решил уволиться и забрать трудовую книжку. Оказалось, что организация обанкротилась и ликвидирована. Меня об этом никак не уведомили. Что теперь делать? К кому обращаться? Как получить компенсацию за неиспользованный отпуск и долги по заработной плате? Не прошли ли еще сроки, когда можно было что-то сделать? Где искать свою трудовую книжку?
Читать ответы (1)
Евгения
26.07.2010, 12:30

Никак не прокоментировав причину невыплаты заработной платы.

Работаю главным бухгалтером в организации. Директор не выплатил заработную плату за июнь и уехал в отпуск. Никак не прокоментировав причину невыплаты заработной платы. Вопрос:1. могу ли я уволиться без отработки в данной ситуации.2 на чье имя писать заявление, так как уехав в отпуск, директор не назначил какое-либо лицо, заменяющее его на время отсутсвия. И еще такой вопрос, как может быть расценено мое действие, если я без ведома директора с расчетного счета организации перечислю денежные средства (задолженность по выплате заработной платы) на свой лицевой счет.
Читать ответы (1)
Kravchenko Irina
10.09.2016, 16:28

Проблемы с выплатой заработной платы в сети стоматологических клиник Эксперт

Работала в сети стоматологических клиник "Эксперт", состоит из Академии Стоматологии (http://academy-stom.ru/kontakty/), Клиника Семейной Стоматологии (http://semstomclinic.ru/klinika_expert.php) , Современный Стоматологический комплекс (stomkom.ru.). Проработала с конца июня месяца 2016 года. Уволилась 2 августа, работала без оформления документов, и не получила расчет заработной платы за июль месяц. Руководитель обещала выплатить заработную плату, вначале отвечала на письма по электронной почте, но потом перестала отвечать. Прошел месяц. Все сотрудники работают без официального оформления. Начисляют заработную плату оклад + бонус, как захочет руководитель. Не захочет, работник ничего не получит. Возможно ли в данной ситуации получение заработной платы в этой организации? С уважением, Ирина Кравченко.
Читать ответы (1)
Павел
26.02.2019, 18:12

Вопрос о выплате заработной платы и компенсации при увольнении - сколько месяцев предусмотрено?

Хотел уточнить. При увольнении мне должны выплатить заработную плату за текущий месяц и компенсацию в размере средней заработной платы за ОДИН или ДВА последующих месяца?
Читать ответы (2)