Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как подсчитать первый год северного стажа: от момента поступления на работу до увольнения, или по производственному календарю?

26.06.2014, 16:00
• г. Тюмень

Как подсчитать первый год северного стажа: от момента поступления на работу до увольнения, или по производственному календарю?

Читать ответы (0)
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Тюмень - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Александр
01.02.2017, 22:43

Изменение производственного календаря для работника в длительной командировке - законно ли это?

Работаю в рос. компании, представительство за рубежом. Я в длительной командировке (более года). Раньше работали по российскому производственному календарю и по российскому КЗоту, теперь работодатель издал распоряжение о переходе на местный производственный календарь. Количество праздничных дней, и сами они отличаются от нашего календаря. Законно ли это?
Читать ответы (2)
Ольга
21.07.2008, 19:30

И какие существуют отличия (в плане отпуска, стажа)

Меня интересует такой вопрос. При увольнения по собственному желанию и поступлении на новое место работы (если перерыв в работе 1 неделя) сохраняется ли непрерывный стаж в отличии от поступления на новое место работы переводом. И какие существуют отличия (в плане отпуска, стажа) между устройством на новую работу после увольнения по собственному желанию и устройством путем перевода.
Читать ответы (1)
Инна
05.12.2015, 20:15

Анализ переработки рабочих часов в 2015 году для предотвращения мошенничества со стороны работодателя

В 2015 году кол-во отработанных мною часов составит 2184, норма часов на 2015 год по производственному календарю 1987 часов. В отпуске находилась 14 календарных дней. Помогите пожалуйста посчитать сколько часов переработано чтоб работодатель не обманул.
Читать ответы (6)
Андрей
30.05.2022, 15:46

Суммирование стажа по списку и работе в районах крайнего севера - условия и требования.

Как суммируется стаж по 1 списку и работа приравненная к работе в районах крайнего севера? Возможно суммировать допустим 1 год северного стажа и работу по первому списку? Или необходимо отработать 20 лет для мужчин и тогда + работа по первому списку?
Читать ответы (1)
Юлия
02.12.2018, 22:30

Правомерны ли действия администрации по работе в новогодние праздничные дни без дополнительной оплаты?

Вопрос касается работы в новогодние праздничные дни. По производственному календарю 30 декабря 2018 г, 4 и 5 января являются праздничными, красными днями календаря. Нам на эти дни ставят рабочие смены. (работаем на графике 2/2/3) Как мы поняли дополнительной оплаты не будет. Правомерны ли действия администрации?
Читать ответы (1)
Людмила
02.11.2015, 18:11

Изменение рабочего графика - Правомерность приказа работодателя о переносе начала работы в январе 2016 года

Работодатель на январь 2016 года издал приказ о выходе на работу 18 января вместо 11 января по производственному календарю на 2016 год. Правомерно ли решение работодателя?
Читать ответы (1)
Дмитрий
21.05.2017, 13:04

Оплата труда за работу 8 мая при сменном графике работы

У меня сменный график работы. Я работал на майские праздники с 1 го по 9 скажите пожалуйста, как должна оплачиваться работа 8 мая, т. к. по производственному календарю это выходной. Спасибо.
Читать ответы (1)
Irina Bachinskaya
06.10.2021, 12:07

Понимаем северный стаж - 1 год = 1.5 года льготного или 1+0.5 общего стажа?

Как понять северный стаж для расчета пенсии 1 год за 1.5? это означает, что 1 год северного= 1.5 года льготного северного в расчетах пенсий или 1 год северного= 1 северного + 0.5 общего стажа?
Читать ответы (2)