Недостатки мастера производственного обучения - документы и оснащение кабинета. Последствия и процедура увольнения.

• г. Борзя

Мастер производственного обучения не представил надлежащим образом оснащение кабинета и необходимые документы при аттестации профессии, какие меры дисциплинарного воздействия к нему применимы и как юридически правильно оформить увольнение?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Разработка правовой позиции - платная услуга (пункт 3.1.1 правил сайта).

Спросить
Олег
07.04.2015, 00:23

Как правильно уволить сотрудника, не прошедшего аттестацию по промышленной безопасности?

В решении вопроса. Сотрудник не сдал аттестацию по промышленной безопасности, был отстранен от работы, в дальнейшем на повторные аттестации не являлся и не собирается. Как юридически правильно оформить его увольнения? Какие необходимы документы, чтобы в дальнейшем, если сотрудник подаст в суд не было проблем?
Читать ответы (6)
Евгений михайлович
10.04.2014, 18:30

Рассмотрение профессии-мастера производственного обучения вождению автомобиля как льготную профессию и возможность

Относится ли профессия-мастер производственного обучения вождению автомобиля к льготной профессии? И можно ли суммировать стаж водителя автобуса городских маршрутов со стажем по этой профессии для получения льготной пенсии.
Читать ответы (1)
Елена
28.02.2022, 13:49

Перевод мастера производственного обучения на должность преподавателя - сохранение квалификационной категории.

Мастер производственного обучения переведен на должность преподавателя. Сохраняется его квалификационная категория по должности мастера производственного обучения при переходе на должность преподавателя?
Читать ответы (2)
Ильина Марина Петровна
08.01.2018, 09:46

Меры дисциплинарного воздействия при нарушении заполнения электронного журнала - соответствие юридическим требованиям

Здравствуйте! Какие меры дисциплинарного воздействия можно применить к учителям, которые систематически не заполняют электронный журнал, нарушая приказ руководителя? И как это сделать юридически грамотно?
Читать ответы (1)
Альфия
14.05.2007, 17:25

Дисциплинарное воздействие в связи с ошибками при проведении процедуры банкротства - меры и порядок применения.

Специалистом при проведении процедуры банкротства были допущены ошибки. Какие меры дисциплинарного воздействия можно применить в данном случае и как это оформить? Спасибо.
Читать ответы (1)
Александр
29.02.2016, 20:41

Автошкольные мастера производственного обучения - являются ли они педагогическими работниками и сколько отпуска им положено?

Является ли мастер производственного обучения автошколы педагогическим работником? И сколько дней отпуска положено мастеру производственного обучения?
Читать ответы (1)
Ирина
12.09.2015, 16:31

Мастерам производственного обучения - продолжительность рабочего времени и особенности обучения в профессии Закройщик-портной

Продолжительность рабочего времени: 36 часов в неделю: мастерам производственного обучения, означает ли это, что мастер должен каждый день проводить практические занятия со студентами, т.е. все 36 часов в неделю? Какова должна быть наполняемость группы при обучении профессии Закройщик-портной? Сколько студентов должно приходиться на одного мастера в этом случае?
Читать ответы (1)
Рябов Вадим Васильевич
23.03.2017, 19:48

Незаконное курение электронной сигареты в учебном заведении - меры дисциплинарного воздействия от администрации

Студент курил электронную сигарету в помещении учебного заведения. Какие меры дисциплинарного воздействия вправе применить к нему администрация учебного заведения?
Читать ответы (1)
Оля
08.09.2015, 23:35

Можно ли мастеру производственного обучения иметь две ставки: ставку мастера производственного обучения и ставку часов.

Можно ли мастеру производственного обучения иметь две ставки: ставку мастера производственного обучения и ставку часов.
Читать ответы (2)
Елена
22.06.2015, 18:03

Продолжительность отпуска для жителей Крыма - сравнение норм Украины и РФ

Для жителей Крыма. Продолжительность отпуска у мастеров производственного обучения при Украине - 42 дня, по законодательству РФ - 56 дней. Сколько дней отпуска положено мастеру производственного обучения с 01.07.2015 года, если 01.07.2014 года мастер производственного обучения отгулял (как было положено по украинскому законодательству) 42 дня?
Читать ответы (1)