Как оформить студента к нам на практику (1 месяц)-надо ли заключать договор, приказ, трудовую книжку?

номер вопроса №42965
прочитан 21 раз
Единая Бесплатная Помощь Юристов
Защита прав потребителей, банкротство, алименты, ЖКХ, наследство
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Если Вы планируете иметь с ним договорные отношения: он (она) выполняет работу, Вы со своей стороны - оплачиваете его труд, то Вы можете заключить с ним договор подряда либо срочный трудовой договор. В первом случае, приказа, заведения трудовой книжки не требуется. Во втором случае - они необходимы. Срочный трудовой договор заключается в случаях, когда трудовые отношения не могут быть установлены на неопределенный срок с учетом характера предстоящей работы или условий ее выполнения. С уважением,

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
спросить
Спросить юриста быстрее Ответ за 5 минут
Администратор печатает сообщение
0 X