Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Влияет ли смена работы на страховой стаж и возможность оплаты больничного листа новым работодателем?

01.07.2014, 18:45
• г. Новосибирск

Влияет ли смена места работы на страховой стаж (перерыв был 2 недели). И может ли новый работодатель оплатить больничный лист по окладу, не беря в расчёт справку с предыдущего места работы, говоря, что они коммерческая организация и не работают со страховыми компаниями? Хотя подоходный налог из заработной платы они вычитают.

Заранее спасибо!

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Нет, не может. Учитывается доход за прошлые периоды. Для расчёта учитывается доход за 2 года. Страховой стаж сохраняется

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Новосибирск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Женя
23.02.2012, 07:11

Расчет оплаты больничного - сколько должны заплатить за 21 дней отсутствия на работе?

У меня такой вопрос: в организации работаю с января 2011 года, вахтовым методом. До этог роботал в другой 14 мес., так же вахтовым методом. В мае пошел на больничный, на котором был 21 день. Какую сумму мне должны оплатить за это время? Я предоставил больничный лист и справку о заработной плате за 2010 год с предыдущего места работы. Заработная плата составляет 50000 тысяч рублей в месяц. Заранее спасибо.
Читать ответы (1)
Екатерина
30.01.2020, 16:32

Может ли новый работодатель оплатить больничный без справки о стаже?

С вопросом: полгода назад перешла на новую работу, но не принесла справку с предыдущего места работы, общий стаж 18 лет, сможет ли сейчас новый работодатель оплатить больничный?
Читать ответы (1)
Сыченко Лариса
11.08.2015, 09:14

Отказ работодателя в начислении больничного по сканированной справке с предыдущего места работы - правомерно или нет?

Я на новом месте работы проработала 8 мес. и ушла на больничный. Предыдущее место работы у меня было в другом городе, для начисления больничного нужна справка по заработной плате за предыдущие 2 года, мне с предыдущего места работы предоставили справку в сканированном варианте, а на новом месте работы отказались начислять больничный по такой справку. Правомерны ли действия нового работодателя.
Читать ответы (1)
Оксана
25.08.2014, 21:51

Отсутствие требования предоставить справку о заработной плате привело к неправильному расчету больничного.

При приёме на новую работу, не потребовали справку о сумме заработной платы с предыдущего места работы (хотя мне её выдавали при расчёте), рассчитали больничный по минимуму. Работодатель сказал, что это моя вина. Как быть?
Читать ответы (1)
Николай
11.04.2013, 14:18

Отказ организации в оплате больничного листа сотруднице по совместительству

Могут ли отказать моей жене в оплате больничного листа в организации, где она работает по совместительству. Были выданы два больничных листа один на организацию по основному месту работы, другой на организацию, где работает по совместительству. Бухгалтер в организации, где жена работает совместителем, сказал по телефону, что оплачивать больничный лист не будут, так как она не проработала два года, хотя общий трудовой стаж больше двух лет. Прав ли бухгалтер? На основании каких статей трудового кодекса можно доказать, что организация должна оплачивать больничный лист совместителю?
Читать ответы (1)
Николай
11.04.2013, 08:30

Отказ оплаты больничного листа совместителю - основания и положения Трудового кодекса

Могут ли отказать моей жене в оплате больничного листа в организации, где она работает по совместительству. Были выданы два больничных листа один на организацию по основному месту работы, другой на организацию, где работает по совместительству. Бухгалтер в организации, где жена работает совместителем, сказал по телефону, что оплачивать больничный лист не будут, так как она не проработала два года, хотя общий трудовой стаж больше двух лет. Прав ли бухгалтер? На основании каких статей трудового кодекса можно доказать, что организация должна оплачивать больничный лист совместителю? Больничный лист не связан с беременностью.
Читать ответы (1)
Николай
10.04.2013, 20:24

Может ли организация отказать в оплате больничного листа сотруднику по совместительству?

Могут ли отказать моей жене в оплате больничного листа в организации, где она работает по совместительству. Были выданы два больничных листа один на организацию по основному месту работы, другой на организацию, где работает по совместительству. Бухгалтер в организации, где жена работает совместителем, сказал по телефону, что оплачивать больничный лист не будут, так как она не проработала два года, хотя общий трудовой стаж больше двух лет. Прав ли бухгалтер? На основании каких статей трудового кодекса можно доказать, что организация должна оплачивать больничный лист совместителю? Больничный лист не связан с беременностью и родами.
Читать ответы (1)
Денис Николавич
22.11.2019, 18:07

Вопросы о дате увольнения, оплате больничного и отсутствии подписи работодателя на заявлении

Дата увольнения и дата в больничном «приступить к работе с…» должны совпадать; является ли день увольнения рабочим днем и сколько надо отработать; если в день увольнения предоставил больничный лист в течение какого времени его должны оплатить; как можно зафиксировать факт передачи работодателю больничного листа, справки «о сумме заработной платы..» (с предыдущего места работы); что делать, если работодатель не подписывает заявление на увольнение по собственному желанию, мотивируя это тем, что я на больничном. Заранее благодарю.
Читать ответы (1)
Юлия Юрьевна
10.12.2014, 19:07

Определены ли сроки выплат больничного страховыми компаниями?

Такая ситуация. Больше месяца был сдан больничный лист. Организация 3 дня оплатила, а от страховой компании так никаких выплат и не было. Существуют ли какие-то определенные сроки выплат больничного страховыми компаниями? Заранее спасибо за ответ.
Читать ответы (1)
Таня
11.05.2020, 14:32

Как заставить работодателя учесть справку 182 н для больничных при пересечении увольнения и трудоустройства?

Принесла на новое место работы справку 182 н для больничных, а работодатель отказывается учитывать её ссылаясь на то, что было пересечение увольнения с предыдущего и трудоустройства места работы. Как заставить работодателя учесть принесенную справку. Заранее спасибо.
Читать ответы (1)