Как подать заявление в суд на вынесение частного определения против работодателя, нарушающего Трудовой кодекс РФ, после снятия дисциплинарного взыскания

Как подать заявление в суд на вынесение частного определения по нарушению ТК РФ работодателем

Как подать заявление в суд на вынесение частного определения, в отношении работодателя, который нарушил ТК РФ,после суда который снял мне дисциплинарное взыскание.

Читать ответы (2)

Правомерные действия работодателя при изменении вида дисциплинарного взыскания

В связи с ненадлежащим исполнением работником его должностных обязанностей работодатель применил к работнику дисциплинарное взыскание в виде выговора. Через несколько дней, еще до истечения срока привлечения к дисциплинарной ответственности, посчитав вынесение работнику выговора чрезмерным взысканием, работодатель отменил приказ о применении выговора и издал новый приказ о применении к работнику за тот же проступок дисциплинарное взыскание в виде замечания. Правомерны ли действия работодателя?

Читать ответы (1)

Как изменить приказ о дисциплинарном взыскании при наличии ошибок в основании?

Работнику вынесено дисциплинарное взыскание, в основании к приказу указаны 2 лишних документа с датами издания более месяца до вынесения взыскания. Можно ли (нужно ли?) внести изменение об их исключении из приказа о дисциплинарном взыскании?

Читать ответы (3)

Как и где подать заявление о вынесении дополнительного решения после вынесения апелляционного определения по алиментам?

Можно ли подать заявление о вынесении дополнительного решения после вынесения апелляционного определения (по алиментам), оно же вступает в силу после его вынесения? Тем более что прошло 35 дней после вынесения? И куда подавать заявление в мировой суд, который первый рассматривал дело или городской?

Читать ответы (6)

Как суд будет рассматривать заявления о взыскании расходов на услуги представителей и какой судебный акт будет

После вступления в силу решения арбитражного суда Я подал суд заявление о взыскании судебных расходов за услуги представителя, до назначения даты слушания по заявлению другая сторона также подала в суд заявление о взыскании расходов на услуги представителя. Вопросы:1. как будут рассматриваться эти заявления, суд может удовлетворить в полном объёме заявления обеих сторон, или пропорционально результату рассмотрения самого спора или есть еще варианты. 2 й вопрос касается судебного акта, суд в таких случаях выносит одно определение в котором учитываться результат рассмотрения 2 х заявлений по взысканию расходов, либо 2 отдельных определения о взыскании судебных расходов.

Читать ответы (1)

Как директору школы вынести дисциплинарное взыскание за ранний уход воспитателя и соблюдение юридических требований

Я директор школы. Имеет ли право руководитель вынести дисциплинарное взыскание (заявление) если подчинённый (воспитатель) ушёл за 10 минут до конца рабочего времени и систематически это делает? Можно ли юридически привлечь к дисциплинарной ответственности и как грамотно составить приказ о дисциплинарном взыскании?

Читать ответы (8)

Решение трудовой инспекции об отмене дисциплинарных взысканий и выплате премии подлежит судебному рассмотрению

Трудовая инспекция вынесла предписание работодателю об отмене дисциплинарных взысканий с работников и выплате им недоплаченной премии, но директор хочет обжаловать это предписание в суде. Нужно ли сейчас работникам подать заявление в суд об отмене дисциплинарных взысканий (так ка могут пропустить срок обжалования дисциплинарного взыскания в суде) или же ждать решения, которое примет суд на заявление работодателя об обжалование предписания трудовой инспекции?

Читать ответы (1)

Суд отказал в вынесении частного определения по нарушению работодателем трудового и налогового законодательства

Суд отказал в вынесении частного определения по поводу нарушения работодателем норм трудового законодательства (а также налогового - на суде работодатель представил сведения не соответствующие выданной мне справки 2-НДФЛ). могу ли я после вынесения судебного решения по моему делу самостоятельно обратиться в трудинспекцию, прокуратуру и налоговую с просьбой о проведении проверки и привлечении к ответственности уже бывшего работодателя?

Читать ответы (1)

Незаконные действия работодателя - понуждение к увольнению матери-одиночки и вынесение незаконного взыскания.

Работодатель при долгих попытках понуждения к увольнению матери - одиночки незаконно вынес дисциплинарное взыскание в виде замечания. Трудовая инспекция бездействует после моих двух обращений к ним по поводу понуждения к увольнению и отмене дисциплинарного взыскания. Как отменить и наказать работодателя?

Читать ответы (4)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как подать заявление в суд на вынесение частного определения против работодателя, нарушающего Трудовой кодекс РФ, после снятия дисциплинарного взыскания

Прокопьевск - онлайн услуги юристов