Я студент заочной формы обучения, учусь в другом городе, работаю в бюджетной организации.

• г. Москва

Я студент заочной формы обучения, учусь в другом городе, работаю в бюджетной организации. Пытаюсь сдать ж/д билеты подтверждающие проезд до места учебы и обратно, а мне работодатель пытается отказать, мотивируя тем, что в трудовом договоре это не прописано. Правомерно это? И что делать?

Читать ответы (0)

Москва - онлайн услуги юристов

Ольга
20.10.2015, 15:39

Оплата проезда до места обучения на новом месте работы - что говорит трудовой кодекс?

По трудовому кодексу работодатель при определенных условиях выплачивает сотруднику проезд до места обучения и обратно один раз в учебный год. На одном месте работы мне в этом месяце оплатили дорогу до места обучения и обратно. Из этой организации я уволилась и работаю в другой. Подскажите, за следующую сессию (в феврале) на новом месте работы мне оплатят проезд до места обучения и обратно?
Читать ответы (1)
Виктор Алексеевич
14.09.2014, 05:10

Отказ работодателя оплатить учебный отпуск при заочном обучении - законность и аргументация

Учусь заочно, получая второе высшее. Работодатель отказывается оплачивать учебный отпуск. Аргументируя тем, что я не направлен на учебу по трудовому договору или соглашению об обучении, заключенным между работником и работодателем в письменной форме. Правомерны ли действия работодателя?
Читать ответы (1)
Наталия
12.02.2012, 12:25

Оплата проезда до места учебы - обязанность работодателя или нет?

Меня зовут Наталия. Я живу и работаю в Новом Уренгое, но учусь заочно в городе Пенза. Обязан ли мой работодатель оплачивать проезд до места учебы и обратно? Спасибо.
Читать ответы (1)
Юлия
08.12.2014, 21:23

Отказ предприятия в оплате проезда для заочного обучения - законно ли это?

Я получаю первое высшее образование. Учусь на заочной форме в другом городе. Мне мое предприятие отказывается оплачивать проезд до места обучения, ссылаясь на кол. договор. Имеют ли они право?
Читать ответы (1)
Ирина
05.02.2021, 15:59

Работница ОАО РЖД расторгнула договор на профессиональную переподготовку - за что ей придется возместить расходы?

Работаю в ОАО РЖД. По договору меня отправили на профессиональную переподготовку, стоимость обучения 30 000 рублей. Взамен я обязана отработать год на предприятии. Планирую расторгнуть трудовой договор досрочно. В договоре на обучение указано, что в таком случае я должна возместить затраты работодателя на обучение согласно фактически не отработанному времени. Ничего другого в договоре не прописано на эту тему. Учеба проходила в другом городе, соответственно, мне оплачивали проезд и жилье. Скажите, заставят ли меня возместить только стоимость обучения или еще добавят сумму за жилье и проезд?
Читать ответы (1)
Лиана
10.09.2018, 10:36

Как оплатить учебу на заочной форме обучения после получения пенсии по потери Кормильца?

Здравстуйте, я достигла 18 лет, и учусь на вечернем обучении. Но,при этом я получала до 18 лет пенсию по потери Кормильца, а сейчас я не знаю чем платить за учебу, так как говорят что нужна справка с учебы, только с очной формы обучения, но я ведь учусь на заочной форме обучения, и что мне делать?
Читать ответы (1)
Айгуль
23.10.2018, 10:08

Оплата проезда на учебу - кто должен платить, если я ежедневно езжу в другой город?

Должен ли работодатель мне оплачивать проезд до места учебы и обратно, при условии, что я живу в одном городе, а на учебу езжу в другой город ежедневно. Учебный отпуск мне оплатили.
Читать ответы (1)
Мансур
18.02.2020, 17:29

Можно ли получить рвп, учась на заочной магистратуре?

Получал рвп, когда учился на бюджетной основе (бакалавриат) . Сейчас я учусь на магистратуре, но только форма обучения заочное. Могу ли я подавать документы на гос программу, учась на заочной форме.
Читать ответы (3)
Анна
25.10.2006, 11:14

Обязана ли организация, не относящаяся к бюджетной сфере компенсировать проезд к месту отдыха и обратно?

Сотрудникам организации, расположенной в г.Мурманске было отказано в компенсации проезда, ссылаясь на Трудовой кодекс. Согласно ст.325 ТК: Размер, условия и порядок компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих в организациях не относящихся к бюджетной сфере, - коллективными договорами, локальными нормативными актами, принимаемыми с учетом мнения выборных органов первичных профсоюзных организаций, трудовыми договорами. В организации нет кол. договора, в трудовом договоре не прописана обязанность организации на компенсацию проезда, однако в трудовом договоре сказано: "Во всем остальном, что не предусмотрено настоящим договором, Стороны руководствуются нормами действующего законодательства РФ, регулирующего трудовые отношения". Обязана ли организация, не относящаяся к бюджетной сфере компенсировать проезд к месту отдыха и обратно?
Читать ответы (1)