Возможна ли ответственность бывшего директора образовательного учреждения за оплату штрафа завхозу из внебюджетных средств?

Работая руководителем бюджетного учреждения на меня был наложен административный штраф. Учреждение его оплатили из внебюджетных средств полученных за оказание платных услуг. Удержать с меня забыли. Я уволился при выплате мне расчёта вновь не удержали сумму штрафа. Прошло 1 год 9 мес. Пришла полиция выявили это. Не дожидаясь вызова я погасил штраф, вернул 50.000 руб. учреждению. Полиция приглашают на опрос по ст.160 растрата. Что мне грозит? Что делать? Спасибо!

Я была директором казенного учреждения Центр обслуживания учреждений культуры" и в 5 учреждениях главным бухгалтером, где своим приказом возложила обязанности на себя согласно закона о бухгалтерском учете который был до 2013 года. Где доплата производилась согласно экономии по моему учреждению, моим же приказом. Также в моем учреждении работала дочь, экономистом. Может ли быть здесь конфликт интересов? И могут меня сейчас привлечь к ответственности, сейчас я не работаю директором, а осталась на должности главного бухгалтера а дочь уволилась?

Общественная организация учредила Образовательное учреждение, назначило туда директора и главбуха, заключила с ними трудовые договоры, выступив Работодателем. Однако заработную плату эти два лица должны получать не от Учредителя, а в самом образовательном учреждении. Вот что написано в трудовом договоре, заключенном Учредителем с директором и главбухом созданном им образовательным учреждением (и у директора, и у главбуха записи совершенно одинаковые): Выплата Работнику заработной платы, премий производится от имени Работодателя за счет возглавляемой Работником организации при наличии у нее денежных средств. А если нет денежных средств, то зарплата не выплачивается, и директор с главбухом работают бесплатно? Трудовой кодекс это разрешает? Кроме того, в Уставе образовательного Учреждения записано следующее: Деятельность Учреждения полностью или частично финансируется Учредителем посредством передачи Учреждению денежных средств и закрепления за ним имущества на праве оперативного управления. Учреждение отвечает по своим обязательствам находящимися в его распоряжении денежными средствами. При их недостаточности субсидиарную ответственность по обязательствам Учреждения несет Учредитель в установленном законодательством порядке. Как это понимать? Замечу при этом, что образовательное Учреждение совершенно не финансируется Учредителем, наоборот, Учреждение отчисляет Учредителю процент от своих доходов, причем, если не делает это вовремя из-за нехватки денежных средств, то руководитель Учреждения топает ногами и грозится уволить руководство Учреждения. Спасибо!

У меня вопрос по трудовым спорам. Я работала главным бухгалтером в учреждении. Уволилась 21 марта 2016 года. В 2014 году по камеральным проверкам ПФ на наше учреждение были составлены акты и выписаны штрафы. Мы с директором обратились в суд и суд снизил нам размеры штрафа. Все это происходило в 2015 году. Директор тоже уволился из учреждения. Сейчас 20 июня этого года, учреждение подает на меня в суд за возмещение ущерба по этому штрафу. Законно ли это через столько лет и могут ли они меня заставить выплачивать ущерб.

Я являюсь директором образовательного учреждения с 1 сентября 2015 года. На январь 2016 в учреждении запланировано 3 проверки органами надзора - роспотребнадзор, рособрнадзор и мчс. Подскажите, имеют ли право органы надзора проверять учреждение, в котором директор работает менее полугода?

Я гл. бух. бюджетного учреждения. У меня вопрос: можем ли мы привлечь третье лицо (некую фирму) для оказания услуг в нашем учреждении населению. Доход поступает во внебюджетный фонд нашего учреждения, потом часть средств возвращается третьему лицу, часть остается в расспоряжении бюджетного учреждения. Возможно ли так зарабатывать бюджетному учреждению? Спасибо.

Я работаю подсобным рабочим временного характера. Подчиняюсь завхозу. Кто несет юридическую ответственность за меня (завхоз или директор)

Может ли быть заключен договор о полной материальной ответственности учредителя с директором образовательного учреждения.

Работаю в бюджетном учреждении, зар. плата начисляется из бюджетных и внебюджетных средств, недавно выяснилось, что на внебюджетные средства не начисляли районный коэффициент, бухгалтер по указанию руководства просто пересчитала проценты индивидуальной оплаты труда без всяких приказов и заработная плата сотрудников не изменилось. На сколько правомерно поступило начальство и сама бухгалтер? Куда обратиться, чтобы вернуть свои 25% рай-ного коэффициента.