Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Возможен ли отказ в предоставлении отпуска на 27 дней и права на оставшиеся дни до конца рабочего года?

11.07.2014, 12:33
• г. Благовещенск

Я работаю в организации 9 мес. отпуск положен 36 дней. Я хочу взять отпуск на 27 дней и остаток отгулять потом. Но мне говорят, что могут дать только на 18 потому что у нас гуляют только 18 дней. Могут ли мне отказать в отпуске на 27 дней? И должны ли мне предоставить оставшиеся дни до конца моего рабочего года?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Могут. Отпуск предоставляется согласно графику, этот график утверждает работодатель.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Благовещенск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги