Анастасия Александровна
10.07.2015, 09:06
Как реагировать, если резко сокращают премию и дают невыполнимую задачу без объяснения и поддержки начальника?
Читать ответы (3)
Мне сегодня сказали что я уволина без объяснения причины просто уволина и все как мне поступить в данном случае ни нарушений ни прогулов у меня не было.
потребуйте приказ об увольнении такой должен был вынести руководитель, если вы работали на нормальном предприятии, если на частника то не жалейте, возможно даже нет трудового договора, и тем более соцпакета не производились выплаты в ПФ но если вы работали официально, то обратитесь с жалобой в профсоюз, в комиссию по трудовым спорам, в прокуратуру и конечном итоге в суд, где можете потребовать восстановления на работе компенсацию за вынужденный прогул
Спросить
