С меня требуют 17 тыс т.к не отработала полный год. Преждевременно отгуляла отпуск. Вернуть их наличными я не могу. Надо отрабатывать. Действительно ли я должна.

Нет, не должны, у работодателя есть право их высчитать при расчёте либо взыскать с вас через суд.

Здравствуйте, Виктория! Если специальных условий об обязательной отработке в договоре не содержится, вы ничего не должны. Ни платить, ни отрабатывать. Пускай требуют в судебном порядке, хотя они туда и обращаться не станут .поскольку скорее всего заведомо не правы

Необходимо ли отрабатывать 17 тыс рублей, если отпуск был взят преждевременно и вернуть их наличными невозможно?

Могут ли удержать за неотработанный год при увольнении по собственному желанию, если отгулян отпуск по графику отпусков?

У меня возник вопрос, я хочу уволиться по собственному желанию, я отгулял отпуск по графику отпусков, но не отработал полные четыре года, могут ли с меня удержать за не отработанный полный год?

Читать ответы (2)

Вопрос - Должна ли сотрудница вернуть отпускные после отработки положенных 2 недель перед увольнением?

Отработала в компании 11 мес., в т. ч. полностью отгуляла отпуск. После отпуска отработала положенные 2 недели перед увольнением. Должна ли я при расчете вернуть отпускные.

Читать ответы (1)

Скажите я отгуляла отпуск, и 2 недели после отпуска отработала, теперь хочу уволиться. Имею ли я право отрабатывать 2 недели?

Скажите я отгуляла отпуск, и 2 недели после отпуска отработала, теперь хочу уволиться. Имею ли я право отрабатывать 2 недели?

Читать ответы (2)

Правомерно ли требование начальства о выплате 3000 рублей за не отработанный год отпуска?

Отработал в чоп 2,5 года первые 1,5 года отпуска отгулял не полностью за последний год работы взял полный отпуск за две недели до окончания отпуска написал заявление об увольнении по собстен желан начальство требует 3000 рублей за не отработанный полный год в связи с выплатой отпускных за год 6000 рублей подскажите пожалуйста правы ли они?

Читать ответы (1)

Вопросы относительно отпуска и увольнения - нужно ли отрабатывать перед отпуском и каково его продолжительность

Хочу уволиться. Последний отпуск отгуляла с 1 июня 2015 г. Нужно ли мне отрабатывать 2 недели перед отпуском с последующим увольнением? И будет ли этот отпуск полным (56 дней) или сократится, т.к. отработан еще не полный год?

Читать ответы (2)

Нарушение прав сотрудника - отдел кадров не выполнил расчет отпуска

В ноябре 2014 года вышла из отпуска по уходу за ребёнком. Начальство настояло на уходе в очередной отпуск. В марте 2015 года я ушла в очередной отпуск за 2014 год... Отгуляла полный отпуск... Когда пришло время очередного отпуска за 2015 год, начальник кадров начал "трепать нервы" и говорить, что не правильно расчитал мне количество дней и будет делать перерасчёт в счёт отпуска за 2014 год, так как в связи с тем, что я отработала не полный год, я не могу использовать полный отпуск, но никакого перерасчета дней не было и я отгуляла полный отпуск на основании приказа. Настало время уходить в отпуск за 2016 год... Началась та же песня... (служу в полиции, на крайнем севере, отпуск продолжительностью 45 дней) Вопрос состоит в том, есть ли какие-либо сроки давности по моей ситуации? Должна ли я отвечать за ошибки отдела кадров? И вообще, как быть в данной ситуации?

Читать ответы (1)

В этом году собираюсь в середине июля в отпуск, но мне дают снова половину, объяснив, что я уже половину отгуляла.

Перешла на новую работу переводом в феврале 2011. В августе отгуляла половину отпуска (21 день). В этом году собираюсь в середине июля в отпуск, но мне дают снова половину, объяснив, что я уже половину отгуляла. Действительно ли это так и мне положена половина отпуска? Ведь я отработала уже год?

Читать ответы (1)

Проблема с отпуском - как доказать, что не отгулял полный отпуск за 2017 год и расставить точки над i

Устроился 15 февраля 2017 года на работу. Отгулял в 2017 году 14 дней. По графику в марте 14 дней отпуска. Как объяснили, отпуск этот уже за 2018 год. Больше отпуска не ждать. Остальные 14 дней я, якобы, отгулял уже в 2017 году. Как доказать, что я не отгулял полный отпуск за 2017 год. не говоря уже об отпуске за 2018 год?

Читать ответы (1)

Полные 57 дней или 28? Работнику, отправляющемуся в отпуск по беременности и родам, требуется самый полный отпуск за 2017 год

Работник просит предоставить ей полный ежегодный отпуск за 2017 год перед отпуском по беременности и родам, отпуск за 2016 год она отгуляла. Скажите сколько дней мы обязаны дать отпуска, полные 57 дней или 28? спасибо.

Читать ответы (1)

Вопрос - Могу ли я взять отпуск перед декретным отпуском, если не отработала полный год?

Начала работать 25 сентября 2007 года. В конце августа 2008 собираюсь в декрет. Из 28 дней отпуска я отгуляла 7. Имею ли я право взять отпуск 21 день перед декретом, ведь я не отработала один полный год.

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59