Какова моя ответственность за недостачу товара после ухода из автосалона?

Уволилась, но остался незакрытый долг - что делать в случае недостачи в кассе?

Я уволилась с работы, мне отдали трудовую книжку и подписали обходной лист о незадолжности к компании, теперь мне звонят и говорят отдать долг, который возник при недостаче в кассе когда я работала, что делать? Ведь мне бухгалтер все подписала, я даже не знаю вычли ли уже с меня эту недостачу.

Читать ответы (2)

Работник покинул работу перед обнаружением недостачи - кто несет ответственность за упущенные деньги?

Работала в кафе барменом: с кассовым аппаратом, с соответсвующими актами на товар и т.д. за 2 дня до моего увольнения была проведена инвентаризация. В день увольнения обходной лист был подписан, отдали трудовую и расчет, ни слова не сказав о недостаче. Через 4 дня выясняется что недостача составляет 11 тысяч. Обязана ли я выплачивать деньги с остальными тремя барменами, которые остались работать, а я уволилась?

Читать ответы (2)

Правомерно ли требование начальства о выплате недостач после увольнения?

Моей маме при увольнении предъявили недостчу, неликвиды, частично она заплатила, так как материально ответственна, но не виновата! Ее уволили, подписали заявление об увольнение, выплатили расчетные, отдали трудовую книжку. Но продолжают находить какие то недостачи и предъявлять ей, чтобы она их заплатила. Имеет ли начальство на это право даже после увольнения! Спасибо!

Читать ответы (1)

Каковы права и обязанности работника при возникновении недостачи и увольнении?

Работала продавцом консультантом, нас было два продавца, оба материально-ответственные лица, работали сменами по две недели. Однажды сменщица явилась на работу в нетрезвом виде, пока это заметили прошло два дня, ее сняли со смены и дома в тот же день она скончалась. Оставшиеся дни смены работала товаровед, выйдя на смену через две недели я написала заявление об увольнении, была проведена инвентаризация, обнаружена недостача, теперь руководитель требует всю сумму с меня. Удерживает трудовую. Вопрос: в течении какого времени она имеет право предьявить мне претензию о недостаче и должна ли я выплачивать всю сумму полностью. Дело было в июне.

Читать ответы (1)

Ситуация с недостачей в ИП - уволнение, отсутствие документов и возможные последствия

У меня такая ситуация, я 1,5 года работала в ИП, работала я и иногда выходил муж хозяйки. Потом взяли 2 продавца, когда он пришел мы считались, после ревизии я ушла в отпуск на 2 недели, работал 2 продавец и дочь хозяйки. Когда я пришла я отработала 2 недели и написала заявление на увольнение, когда посчитались была обнаружена недостача. Я работала официально и договор о мат. отвественности тоже был, но у меня на руках их нет, мне их не отдали. О недостаче я узнала только через 2 дня после ревизии когда пошла за расчетом, до этого документы ревизии мне не показывали. Я никаких актов о ревизии не подписывала. Чем мне может грозить эта недостача? Сумма недостачи 13 тыс.

Читать ответы (2)

Что делать, если после увольнения с работы вам предъявлена недостача в сумме 14000 рублей?

После увольнения с работы мне была предъявлена недостача в размере 14000 как мне поступить выплачивать эту сумму или нет недостача была не по моей вине а из-за неправильного ведения документации, вовремя увольнения мне был выдан обходной лист где юрист компании должен был поставить свою роспись, но так как у меня была недостача мне пришлось подписать бумагу где я согласилась ее выплачивать, так как мне бы тогда не отдали мою трудовую книжку подскажите что мне делать?

Читать ответы (1)

Может ли бывший сотрудник быть ответственным за недостачу после увольнения?

После увольнения по собственному желанию, была проведена инвентаризация, недостачи не было, я передала магазин по акту передачи новому продавцу, который является теперь материально ответственным лицом, в день увольниня я прошла обходной лист и получила трудовую книжку, спустя 2 недели после моего увольнения организация провела ещё одну инвентаризацию где была выявлена недостача, несу ли я за неё какую нибудь ответственность и должна ли я её выплачивать?

Читать ответы (1)

Увольнение продавца - недостача, ошибки и возможность выиграть дело через суд

При увольнении продавца была проведена инвентаризация. Все документы подписаны уволившимся продавцом. Выявлена небольшая недостача. Погашена полностью. Сотрудника уволили, все причитающиеся выплаты сделали, трудовую отдали. Через полмесяца выявлена ошибка в составлении данным продавцом еженедельного отчета (дважды проведена сумма выручки, бухгалтер некачественно проверила отчет), в результате сумма недостачи увеличилась. Добровольно бывший продавец гасить недостачу отказывается. Есть ли шанс выиграть дело через суд?

Читать ответы (1)

Обвинена в недостаче на работе - как мне защитить свою невиновность?

Устроилась на работу продавцом-кассиром. В кассе начались недостачи. К кассе имеют доступ все продавцы-кассиры, зам.директор и директор. Отчёты по кассе и инкассацию делает старший продавец и зам. директора. Начались частые недостачи. Происходит недостача только в смену, когда присутствует старший продавец-кассир. Первая недостача была не большой по сумме и скидывались все работники смены. Следующая уже была больше. Старший продавец кассир обвинил меня и просил деньги за недостачу только с меня. Я уверенна, что в недостаче не было моей вины, так как я и раньше работала на кассе и подобных инцидентов не было. Старший продавец решили свалить на меня вину, обосновывая это не опытностью. В силу того что я человек очень эмоциональный, я пыталась доказать свою правоту, но меня никто не слышал, в порыве злости я кинула тысячу на стол, лишь бы меня оставили в покое. В смене с другими людьми не было никаких проблем. Вчера старший продавец не успела посчитать кассу, считала её сегодня (у меня выходной), она звонит и извещает об недостаче и просит оплатить всю сумму.

Читать ответы (2)

Проведение учета ТМЦ и выявление недостачи - проблема с увольнением и отказом работодателя получить документы

Я РАБОТАЛА В МАГАЗИНЕ ЗАВ. Перед моим отпуском провели учет ТМЦ с сотрудниками магазина. Все продавцы подписали акт. И.О. завмаг была назначена ст. продавец. Находясь в отпуске, я ушла на больничный, после чего написала заявление на увольнение. 10 августа увольняется продавец, продавцы в составе 3 человек проводят учет, выводят недостачу, которую оплатила уволившийся продавец. Больничный и заявление об увольнении я отправила по почте ценным письмом с уведомл. Работодатель получать письмо отказался, а предложил провести ревизию с участием бухгалтерии, т.к. увольняется еще один продавец. Мне предложили взять отпуск без содержания и уволится с 25 августа. Ревизия выявила большую недостачу. Я уверена что виноваты последние 2 продавца, т.к. 2 месяца я не работала. Трудовую пока не отдали, настаивают на том, что я должна опредилить кто сколько должен и писать объяснительные. Что делать?

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Какова моя ответственность за недостачу товара после ухода из автосалона?

Челябинск - онлайн услуги юристов