Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Работодатель нарушает мои права, ставя меня в ночные смены, не учитывая наличие у меня 2-летнего ребенка

06.08.2014, 10:14
• г. Омск

Скажите имеют ли право ставить меня в ночные смены которые с 15 часов и до 24 часов либо с 12 часов и до 24 часов. При том что у меня ребенку 2 года?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Не имеют такого права если у вас ребенок до 3 лет.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России
Алена
21.06.2019, 17:04

Нарушение графика и возможность ставить ночные смены для процедурной медсестры - что говорит законодательство?

Я работаю процедурной медсестрой, мой график пятидневка либо шесть дней в неделю. Имеют ли право мне ставить ночные смены? Мне поставили график с понедельника по пятницу 9 часов в день а в субботу 15 часов (ночную смену) то есть в неделю получается 60 часов! В ночную смену я выходить отказалась, на что мне ответили что хочу я или не хочу но я выйду в ночь! А в табельном графике эта смена не стоит а стоит с 8:00 до 13:00 (так я работаю в субботу). Имеет ли старшая медсестра ставить меня в ночь ведь я медсестра процедурного кабинета а не поста.
Читать ответы (1)
Irina
17.10.2017, 07:31

Превышает ли моя ночная смена рабочие часы?

Я работаю в ночные смены 2/2 по 12 часов смена, в месяц выходит 180-192 часа и ночных часов 120-128 часов не является ли это превышением допустимого рабочего времени в ночную смену?
Читать ответы (1)
Елена
28.12.2020, 22:40

Можно ли ставить медсестру, имеющую ребенка и мужа-военнослужащего, на ночные смены и в выездные бригады?

Я медицинская сестра, моему ребенку 4 года, муж военнослужащий. Имееют ли право ставить мне ночные смены? И ставить меня в выездные бригады (медицина катастроф) ?
Читать ответы (1)
Елена
14.11.2016, 00:54

Правомерность установки камер на рабочем месте и проведение занятий после ночных смен

Работаю в сменном графике по 12 часов. День/ночь - отсыпной/выходной. Поставили камеры, чтоб не спали по ночам. Два вопроса: 1. Имеют ли право ставить камеры? 2. Начальство после ночных смен хочет проводить занятие, имеют ли право, после ночной смены проводить подобное что либо? В трудовом договоре это конечно нет! При обмолвке не буду посещать занятия, говорят пишите заявление!
Читать ответы (2)
Юлия
29.09.2016, 05:56

Влияет ли временное введение ночных смен на график 2/2 и 8-часовую рабочую неделю? Какова норма рабочих часов в месяц по ТК РФ?

Имеет ли право руководство фирмы заставить работать в ночные смены (временно) при графике 2/2 без ночных смен? По договору у нас вообще 5-три дневная рабочая неделя по 8 часов в день? Сколько часов в месяц должен отработать человек по ТК РФ?
Читать ответы (1)
Иван
27.01.2010, 02:04

У неё на руках справка на лёгкий труд!

У меня вопрос! У меня жена в положении! У неё на руках справка на лёгкий труд! Имеет ли право работодатель ставить её ночные смены, либо смены до 24.00?
Читать ответы (1)