Как определить срок увольнения работника при переходе на новый штат организации?

• г. Уссурийск

Работник уведомлен за два месяца. Срок уведомления истекает 08.08.2014 года, но организация еще не перешла на новый штат. Имеем ли мы право уволить работника 08.08.2014 года или только после перехода на новый штат.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Имеете право уволить работника 08.08.2014 года

Спросить

Уссурийск - онлайн услуги юристов