Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Компания требует оставшиеся деньги после увольнения по собственному желанию - как поступить в данной ситуации?

20.08.2014, 13:15
• г. Барнаул

Я устроился в компанию, и сразу же меня отправляют в командировку, я подписываю документы, в которых описано, что я должен либо проработать 3 года за нее, либо, елси увольняюсь по собственному желанию, оплатить им затраченные деньги. Я не отработал 3 года, а всего 8 месяцев, и увольняюсь по собственному желанию. Мне выдают рассчетные, ничего ен вычитая, отдают трудовую и отпускают. Через полгода мне приходит повестка в суд, о том, что моя бывшая компания подает на меня, и что я им должен оставшиеся деньги! Скажите, пожалуйста, как мне быть в этой ситуации, и могут ли они от меня все это требовать?

Читать ответы (4)
Ответы на вопрос (4):

Анастасия, что-то Вы недоговариваете. Не могут за одну командировку требовать трехгодичной отработки.

Что написано в исковом заявлении? На чем основываются требования компании?

Спросить

вам должны выслать из суда копию исового заявления и приложенными документами которыми истец обосновывает иск и сумму ко взысканию, ознакомьтесь с иском и подготовтесь к защите, в суде кто переговорит тот и прав удачи вам в защите

Спросить

Не совсем ясна ситуация, помимо повестки Вам должна быть направлена копия искового заявления с требованиями, а до этого досудебная претензия. Необходимо знать обстоятельства.

Спросить

Как правило за командировку предприятие оплачивает, а не высчитывает деньги с работника, возможно вы в командировке прошли обучение?! если да то у вас должен быть договор, условия которого прояснят ситуацию. При этом ответить на ваш вопрос без понимания условий вашего пребывания в командировке, без изучения исковых требований не возможно дать ответ на ваш вопрос.

При этом работодатель вправе предъявить требования имущественного характера к работнику в течении года с момента его увольнения!!!

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Барнаул - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Елена
17.06.2009, 18:16

Какого либо минимального срока работы в этой компании в договоре так же нет.

Мой муж попал в очень неприятную ситуацию. Чуть больше года назад он устроился в достаточно крупную международную компанию, которая почти сразу отправила его на курсы английского языка. В договоре, который мой муж заключал с работодателями пункта о том, что какое-либо обучение будет производиться за счёт моего мужа нет. И дополнительных соглашений он тоже никаких не заключал. Чуть больше года проработав в этой компании он нашёл себе новую работу и написал заявление по собственному желанию. Отработав положенные 2 недели он получил расчётные, из которых была удержана сумма, которую его работодатель платил за курсы английского. Мотивировали они это тем, что он проработал в этой компании мало времени и они считают необходимым удержать с него эти деньги. Какого либо минимального срока работы в этой компании в договоре так же нет. Мы обращались в трудовую инспекцию, они отправили нас в мировой суд. Подскажите, как правильно написать исковое заявления. Заранее спасибо.
Читать ответы (1)
Илья
22.04.2015, 17:23

Как получить оплату за командировки после увольнения

День добрый. С Марта 2014 года по август 14 года. Не могу получить деньги за командировки. Компания где работал кормят завтраками, точнее мой руководитель. Уволился в сентябре по собственному желанию. Трудовая книжка находится в офисе компании, так и не забирал. Все отчеты за командировки на руках. Что делать, как быть в этой ситуации?
Читать ответы (1)
Кирилл
15.09.2017, 23:53

Манипуляции бывшего работодателя - как подать в суд за клевету и защитить свою репутацию?

Такая ситуация я работал в компании Руководителем отдела в строительной компании, уволился по собственному желанию и устроился на работу в другую компанию! Бывший работодатель отправляет письма крупным строительным компаниям про меня и распространяет ложную информацию про меня и я хочу подать в суд за клевету!? Подскажите как это правильно оформить и куда обратиться?
Читать ответы (4)
Сергей
05.07.2016, 12:54

Мои права на окончательный расчет были нарушены компанией после моего увольнения, и они намерены подать на меня в суд. Что делать?

Компания где работал после увольнения по собственному желанию не выплатила мне окончательный расчет. Я подал заявление в трудовую испекцию. Буглтер компании говорит что они подают на меня в суд так как якобы я нанес ущерб 400 тысячь руб. Приказов об материальной ответственности я не подписывал.
Читать ответы (2)
Александр
19.09.2014, 09:19

Вопрос о компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении

Отработал в компании 4.5 года увольняюсь по собственному желанию, в этом году был в отпуске всего 11 дней из 31 положенного. Подскажите полагается ли мне компенсация за оставшиеся 20 дней отпуска?, т.к в отделе кадров сказали что я отработал не полный год поэтому отпуск не полный и написали что дней отпуска у меня нет. Заранее спасибо.
Читать ответы (2)
Андрей Волков
18.08.2014, 12:00

После увольнения по желанию не могу устроиться из-за проблем с проверкой СБ - компании отказывают без объяснений

После увольнения из одной компании по собственному желанию (за прогул) не могу устроится ни в одну компанию... все первые этапы в новой компании проходят на ура, как дело доходит до СБ.. Извините мы не можем вас взять.. это не совпадение.. за прошлый месяц перепробывал более 7 компаний, та же ситуация.. Компания, та из которой я уволился не хочет давать пояснения, стою ли я в ЧС у СБ или нет..
Читать ответы (1)
Марина
14.03.2016, 07:58

Возможно ли оспорить решение о оплате долга, если управляющая компания никогда не производила ремонтов в доме?

2 года назад квитанции от управляющей компании один месяц принесут, другой нет, образовался долг, который последние 2 года не требовали, долг не копился, после этой компании к управлению пришла другая, когда же новую компанию закрыли произошла опять смена компаний и к управлению пришла старая компания. Сейчас пришла повестка в суд, чтобы этот долг оплатить. Вопрос, можно ли оспорить решение, если компания никогда не производила ремонтов в доме? (дом одноэтажный на 2 конца)
Читать ответы (1)
Елена
25.11.2016, 17:04

Возмещение ущерба при ДТП - кто должен платить, моя страховая компания или страховая компания виновника?

Виновник ДТП застрахован в одной страховой компании, я в другой. Подала документы в свою страховую компанию, оценщик оценил ущерб. Деньги не выдают, так как говорят, что страховая компания виновника отказывается платить. Я не поняла, кто все таки должен мне возместить ущерб, моя страховая компания или страховая компания виновника ДТП?
Читать ответы (3)
Ольга
09.04.2013, 08:48

Проблемы с выдачей трудовой книжки и расчетными деньгами - как решить ситуацию?

После заявления уволить по собственному желанию отработала 2 недели, но мне не отдают трудовую книжку и не выплачивают расчетные деньги. Наоборот, деньги требуют с меня! На новом месте работы меня уже ждут с документами, а старый работодатель сознательно не отдает документы! Что я могу предпринять, что бы побыстрее забрать документы?
Читать ответы (5)
Виталий
24.04.2012, 06:36

Но теперь я не могу трудоустроиться в другую компанию, так как мне не предоставляют трудовую книжку.

Проработав в компании полтора года, я решил уволитья. Всё бы ничего. Но теперь я не могу трудоустроиться в другую компанию, так как мне не предоставляют трудовую книжку. Увольнение по собственному желанию было 16 апреля. Прошло уже чуть больше недели, а трудовой нет. Скажите, как заставить компанию ускорить передачу трудовой наруки. Есть ли какие либо сроки.
Читать ответы (1)