Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как уволиться на испытательном сроке?

25.08.2014, 11:17
• г. Москва

Не подскажите, если в данный момент я нахожусь н аиспытательном сроке, он заканчивается 16 сентября, но я хочу уволиться с 01 сентября (уже не выходить на работу). Руководство в командировке до 28 августа, будет ли корретным написать заявление 28 августа и с 1 сентября, уже не выходить, и в этом случае, что писать в заялении? Последним рабочим днем считать 31 августа (он является выходным), или же пятницу 29 августа*?

Спасибо!

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Работник имеет право расторгнуть трудовой договор по своей инициативе (ст. 80 ТК РФ)

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги