Являюсь опекуном недееспособного сына. Работаю. Что мне положено к отпуску и есть у меня сокращенный рабочий день?
Являюсь опекуном недееспособного сына. Работаю. Что мне положено к отпуску иесть у меня сокращенный рабочий день?
Работодатель обязан устанавливать неполный рабочий день (смену) или неполную рабочую неделю по просьбе беременной женщины, одного из родителей (опекуна, попечителя), имеющего ребенка в возрасте до четырнадцати лет (ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет), а также лица, осуществляющего уход за больным членом семьи в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.
Одному из родителей (опекуну, попечителю, приемному родителю), работающему в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, имеющему ребенка в возрасте до шестнадцати лет, по его письменному заявлению ежемесячно предоставляется дополнительный выходной день без сохранения заработной платы.
По просьбе одного из работающих родителей (опекуна, попечителя) работодатель обязан предоставить ему ежегодный оплачиваемый отпуск или его часть (не менее 14 календарных дней) для сопровождения ребенка в возрасте до восемнадцати лет, поступающего на обучение по образовательным программам среднего профессионального образования или высшего образования, расположенные в другой местности. При наличии двух и более детей отпуск для указанной цели предоставляется один раз для каждого ребенка.
СпроситьСкажите сколько положено вредных часов сварщику для доп отпуска и положен ли сокращенный рабочий день? Спасибо Владимир.
1. Я являюсь опекуном мужа, который признан недееспособным. Работаю в государственном университете. Имею ли я право на сокращенный рабочий день или на свободный график?
2. У нас с мужем имеется сын 11 лет. Он признан недееспособным, я назначена его опекуном. Положены ли какие-либо выплаты нашему ребенку?
Работаю в архиве. Нам оплачивают 12% от оклада и предоставляют 6 дней дополнительного отпуска. Работа в помещении с искусственным освещением. Положен ли мне сокращенный рабочий день?
Я являюсь апекуном над взрослым человеком (инвалид 2 группы). Я работаю в бюджетной организации. Имеет ли я права на сокращённый рабочий день?
Скажите пожалуйста моя жена работает парикмахером сейчас им увеличивают рабочий день У меня вопрос положен ли парикмахеру дополнительный отпуск и сокращёный рабочий день ведь работа у них вредная.
Я являюсь опекуном инвалида 1 гр. (человек парализован и прикован к постели) имею ли я право на сокращенный рабочий день на 1 час, т.к. я работаю?
Я являюсь опекуном недееспособного сына. Мне 67 лет, пенсионерка. Сыну 41 год, инвалидности нет. Положены ли мне какие-либо льготы или доплаты к моей пенсии?