Если подписанный трудовой договор противоречит трудовому законодательству, является ли он действительным.

Что делать, если мой трудовой договор из 2004 г. не соответствует Трудовому кодексу?

Что делать, если подписаный мной в 2004 г. трудовой договор по ряду пунктов входит в противоречие с Трудовым кодексом? Обязан ли я выполнять требования Трудового договора, если они противоречат Трудовому кодексу?

Читать ответы (1)

Можно ли заключить коллективный трудовой договор, если большинство сотрудников уже работает по индивидуальному трудовому договору?

Можно ли заключить коллективный трудовой договор, если в текущий момент большинство сотрудников предприятия работают по трудовому договору? Условия коллективного договора могут противоречить трудовому договору?

Читать ответы (1)

Вопросы действительности и расторжения ученического договора без стипендии и возмещения затрат на обучение в РФ

В ученическом договоре ничего не прописано о стипендии, является ли такой договор действительным. Проучившись месяц я хочу расторгнуть этот договор, должна ли я буду возмещать фактически затраченную сумму на мое обучение, если условия настоящего договора противоречат трудовому кодексу РФ? --

Читать ответы (1)

Влияет ли отсутствие указания заработной платы на действительность трудового договора и какие последствия возникают

Скажите пожалуйста, является ли действительным трудовой договор с работником, если в нем не указан размер заработной платы. Насколько мне известно, условия оплаты труда являются существенными условиями трудового договора. И какие последствия неуказания их в трудовом договоре для нанимателя и самого работника. Спасибо! С уважением, Анна.

Читать ответы (1)

Как изменить условия трудового договора, которые противоречат законодательству, без конфликта?

Мне предлагают подписать трудовой договор, в котором есть пункты, которые либо противоречат трудовому законодательству. Например: предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск 28 календарных дней. На самом деле: разрешают взять отпуск за свой счет. Второй момент: фактическое место работы не совпадает с указанным в трудовом договоре. Если я не подпишу договор в таком виде, то скорее всего меня уволят. Как без скандала добиться изменить условия договора в мою сторону? Заранее благодарю.

Читать ответы (1)

Отсутствие даты приема на работу и заключения договора в трудовом договоре - влияет ли это на его действительность?

У меня на трудовом договоре нет даты приема на работу и даты заключения договора. Считается ли такой трудовой договор действительным?

Читать ответы (1)

Заключаем трудовой договор между директором филиала компании и физическим лицом, это одно и тоже лицо.

Заключаем трудовой договор между директором филиала компании и физическим лицом, это одно и тоже лицо. Это не противоречит трудовому законодательству? Спасибо.

Читать ответы (1)

Влияет ли ошибка в ИНН организации в трудовом договоре на его действительность и последствия для работника и организации?

В трудовом договоре ошибка инн организации, указано на одну цифру больше, является ли трудовой договор действительным и чем это чревато для организации и для работника.

Читать ответы (2)

Соответствует ли трудовому законодательству пункт в трудовом договоре о дне увольнения Работника?

Соответствует ли трудовому законодательству прописанный в трудовом договоре пункт - Во всех случаях днем увольнения Работника является последний день его работы.?

Читать ответы (1)

В трудовом договоре ошибка моих паспортных данных, является ли такой договор действительным.

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Если подписанный трудовой договор противоречит трудовому законодательству, является ли он действительным.

Кемерово - онлайн услуги юристов