Максимальный период разрыва между работами для сохранения непрерывного трудового стажа при увольнении по собственному желанию
Как максимальный период разрыва между двумя работами, чтобы сохранился непрерывный трудовой стаж, при условии что с предыдущего места работы человек уволился по собственому желанию.
3 недели или 1 месяц?
Заранее спасибо!
Без уважительных причин - 3 недели. По уважительным причинам - 1 месяц.
Правила
исчисления непрерывного трудового стажа рабочих и служащих при назначении пособий по государственному социальному страхованию
(утв. постановлением Совета Министров СССР от 13 апреля 1973 г. N 252)
(с изменениями от 27 декабря 1983 г., 21 августа 1989 г., 24 ноября 1990 г., 1 июля 1991 г.)
"2. При переходе с одной работы на другую непрерывный трудовой стаж сохраняется при условии, что перерыв в работе не превысил одного месяца, если иное не установлено настоящими Правилами и другими нормами действующего законодательства.
При увольнении после 1 сентября 1983 г. по собственному желанию без уважительных причин непрерывный трудовой стаж сохраняется при условии, что перерыв в работе не превысил трех недель. Причины, признаваемые уважительными при увольнении по собственному желанию, определяются Государственным комитетом СССР по труду и социальным вопросам и ВЦСПС".
Спросить
Работник уволился по собственному желанию, какой перерыв может быть между трудоустройством на другое место работы, чтобы сохранился непрерывный трудовой стаж (по закону)
Сохранится ли непрерывный медицинский стаж при переходе с одного места работы на другое с перерывом в 1 месяц?
Для сохранения непрерывного мед. стажа какой максимальный возможный срок между уходом по собственному желанию из одного гос. мед. учреждения и принятием на работу в другом?
Спасибо!
Какой срок после увольнения по собственному желанию и новым трудоустройством, чтобы сохранился непрерывный трудовой стаж.1 месяц или я ошибаюсь.
Какой разрешен максимальный перерыв в работе, чтобы сохранился непрырывный трудовой стаж?
1. Повлияет ли в последующем разрыв в непрерывном трудовом стаже на размер пенсии по старости?
2. Я уволился из органов внутренних дел по собственному желанию без уважительных причин - какой у меня есть срок перерыва в работе, чтобы не прервался непрерывный трудовой стаж?
Помогите, пожалуйста, в решении следующего вопроса:
Я собралась менять место работы у меня в трудовой книжке будет увольнение прописано одним числом, а запись о принятии на др. место работы другим числом - будет ли считаться стаж непрерывным? Если такой вариант возможен, то какой максимальный разрыв м.б. между двумя местами работы для того, чтобы стаж считался непрерывным, сколько может быть?
, чтобы сохранился непрерывный трудовой стаж?
Помогите, пожалуйста, в решении следующего вопроса:
Я собралась менять место работы, и в дальнейшем планирую уходить в декрет - если, например, у меня в трудовой книжке будет увольнение прописано одним числом, а запись о принятии на др. место работы следующим числом - будет ли считаться стаж непрерывным? Если такой вариант возможен, то какой максимальный разрыв м.б. между двумя местами работы для того, чтобы стаж считался непрерывным при расчете декретных?
Уволился по собственному желанию 17.11.14 (последний день работы).
Учусь в аспирантуре (4 год обучения, заочно).
Какого числа прервется мой непрерывный трудовой стаж?
Спасибо заранее.
Меня интересует такой вопрос. При увольнения по собственному желанию и поступлении на новое место работы (если перерыв в работе 1 неделя) сохраняется ли непрерывный стаж в отличии от поступления на новое место работы переводом. И какие существуют отличия (в плане отпуска, стажа) между устройством на новую работу после увольнения по собственному желанию и устройством путем перевода.
