Мне не выплачивают пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет является ли это нарушением прав моего ребенка.

• г. Артемовский

Мне не выплачивают пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет является ли это нарушением прав моего ребенка.

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Да, является нарушением прав.

Спросить

Здравствуйте. Ну формально да. Но опека Вам ничем не поможет если Вы об этом. Обращайтесь в инспекцию по труду

Спросить
Ольга Владимировна
14.09.2014, 06:13

Как привлечь работодателя к ответственности за невыплату пособия по уходу за ребенком?

Мой работодатель не выплачивает мне пособие до полутора лет по уходу за ребенком по какой статье закона я могу привлечь к ответственности за нарушение прав моего ребенка.
Читать ответы (2)
Оксана
02.05.2015, 12:03

Вопрос - Кто выплачивает пособия по уходу за третьим ребенком - работодатель или государство?

На третьего ребенка работодатель обязан выплачивать пособия по уходу за ребенком до трех лет или это пособие выплачивает только государство?
Читать ответы (1)
Валентина
05.10.2021, 00:41

Недоплата пособия при отпуске по уходу за ребенком - нарушение закона?

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком, мне выплачивают пособие с работы по коэффициенту 1,4,хотя в нашем районе коэффициент 1,6 и писала заявление на замену лет, его не использовали при начислении пособия. Скажите пожалуйста, это идёт грубое нарушение закона?
Читать ответы (2)
Алексей
22.01.2014, 21:14

Может ли неработающая бабушка получить пособие по уходу за ребенком вместо матери, потерявшей пособие

Моему ребенку 1 год и 1 месяц. Я вышла на работу. Пособие по уходу за ребенком я потеряла. Уход за ребенком осуществляет моя мама (бабушка ребенка), которая является неработающей пенсионеркой. Может ли рассчитывать в данном случае бабушка на получение пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет, предоставив документы в орган социальной защиты?
Читать ответы (1)
Надежда
26.10.2009, 04:06

Является ли уменьшение данного пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет - нарушением моих конституционных прав?

Я нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. Получаю пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет за счет средств ФСС, при этом расчетный размер данного пособия (40% от среднемесячного заработка) у меня заработан больше, установленного лимита от ФСС. Является ли уменьшение данного пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет - нарушением моих конституционных прав? Выплаты в ФСС производило мое предприятие своевременно и в полном объеме. (в наст. Время это ОАО "РЖД", где я отработала больше 10 лет).
Читать ответы (1)
Magamed
05.04.2016, 12:18

Оформление ухода за пенсионером при получении пособия по уходу за ребенком до полутора лет - вопросы и ответы

Могу ли я оформить уход за пенсионером, если получаю пособие по уходу за ребенком до полутора лет. И снимают ли сумму ухода за пенсионером с пособия за уходом ребенка? Спасибо заранее.
Читать ответы (1)
Аделина
02.11.2016, 12:33

Пособие по уходу за ребёнком в декретном отпуске - кто и как выплачивает

Я работающая мать одиночка, нахожусь в декретном отпуске. Ребёнку 10 месяцев. Кто выплачивает пособия (работодатель)? В каком размере выплачивают пособие по уходу за ребёнком (в одинарном или двойном)? И за счёт каких средств они восстанавливаются предприятию? ФСС или?
Читать ответы (1)
Анастасия
28.10.2016, 06:02

Права сотрудника в декрете - пособия и обязанности работодателя

Собираюсь в декрет. Работаю официально 2 ой год. Какие пособия обязан платить работодатель? Какой размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет? Является ли нарушением не выплата этих пособий?
Читать ответы (1)
Софья
14.11.2017, 15:26

Какие пособия и выплаты доступны при уходе за вторым ребенком для получателей пособия по уходу за ребенком-инвалидом?

Добрый день. Вопрос на тему пособий по уходу за ребенком. У меня есть ребенок, он инвалид, я получаю на него пенсию и оформлен уход за ребенком-инвалидом (я не работаю) и получаю пособие за это. Собираюсь рожать второго ребенка. Вопрос: на какие пособия и выплаты на второго ребенка я имею право?
Читать ответы (3)
Светлана
31.01.2017, 12:40

Правомерность удержания выплат работодателем за пособие по уходу за ребенком - объем и возможность вопроса

Я с июня 2016 года нахожусь в декретном отпуске. С ноября 2016 г мне выплачивают ежемесячное пособие по уходу за ребенком. По расчетному листу за декабрь 2016 видно, что мне был начислен оклад помимо пособия. С января 2017 г этот выплаченный оклад удерживают с ежемесячного пособия. Имеет ли право работодатель удерживать денежные средства по уходу за ребенком (моего согласия на это никто не спрашивал) и в каком объеме? Заранее благодарна!
Читать ответы (1)