Работник скорой помощи обеспокоен жалобой на свою личность и возможным увольнением - возможен судебный исход?

• г. Лесной

У меня возникла проблема-очень надеюсь на вашу помощь в решение вопроса! Я работник скорой помощи. На меня с электронного сайта, без указания ФИО, пришла жалоба на сайт моего работодателя, на сайт администрации города и т.д.. В ней написано что я довела 2 раза какую то женщину-пациентку до истерики на вызове. Если это повторится в третий раз она подаст в прокуратуру. Сказала что меня надо посадить в клетку, что я позорю имя медицинского работника и т.д. К этому был приложен скриншот моей страницы в социальной сети В контакте. Где на странице в нескольких высказываниях у меня используется нецензурная лексика. В момент написания этих высказываний я находилась в отпуске. Сегодня работодатель сказал что уволить меня за использование нецензурной лексики на моей личной странице! Моё имя опозорили во всех серьёзных учреждениях. Могу ли я подать на эту анонимку в суд? Могут ли меня уволить?

Я никого на вызовах никогда не оскорбляла. За время моей работы на скорой на меня не было не одной жалобы.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Уволить за анонимные жалобы - не имеют право.

Обращайтесь в полицию для установления виновного лица, для привлечения к уголовной ответственности

Спросить