Получение максимального пособия и направление на рабочее место - вопросы и возможные доплаты
На учете в фонде занятости с 18.12.2013, получаю максимальный размер пособия (6370). Направление по трудоустройству на зарплату 8000, на неполный рабочий день (инвалид 3 группы), т.е, 4000, как поступить, положены ли доплаты?
Доплаты в данном случае не положены.
Согласно ст.23 Федерального закона от 24.11.1995 N 181-ФЗ "О социальной защите инвалидов в Российской Федерации" инвалидам, занятым в организациях независимо от организационно-правовых форм и форм собственности, создаются необходимые условия труда в соответствии с индивидуальной программой реабилитации инвалида. Не допускается установление в коллективных или индивидуальных трудовых договорах условий труда инвалидов (оплата труда, режим рабочего времени и времени отдыха, продолжительность ежегодного и дополнительного оплачиваемых отпусков и другие), ухудшающих положение инвалидов по сравнению с другими работниками. Для инвалидов I и II групп устанавливается сокращенная продолжительность рабочего времени не более 35 часов в неделю с сохранением полной оплаты труда. Привлечение инвалидов к сверхурочным работам, работе в выходные дни и ночное время допускается только с их согласия и при условии, если такие работы не запрещены им по состоянию здоровья. Инвалидам предоставляется ежегодный отпуск не менее 30 календарных дней.
СпроситьТомск - онлайн услуги юристов
Как правильно рассчитать выходное пособие при сокращении штата и работе на неполную занятость?
Вопрос о выплате доплаты за увеличение объема работ при неполной занятости сотрудницы - пропорциональное или полное начисление?
Вопрос о возможном снижении размера пособия при повторной регистрации в центре занятости
Какова максимальная продолжительность неполного рабочего дня или неполной рабочей недели при сохранении пособия
Влияет ли размер зарплаты на размер пособия по безработице, учитывая неполный рабочий день за два предыдущих месяца?
Вопрос о начислении пособия по безработице при учете в ЦЗН по сокращению штата
