Может ли гражданин Таджикистана, имеющий действующее разрешение на работу по виду деятельности подсобный рабочий (оформлялось от организации в СПб), устроиться на работу по совместительству в другую организацию на другую должность?

Здравствуйте. Нет, не может.

Здравствуйте. Спасибо за внимание к моему вопросу. Хотелось бы уточнить, он не может по совместительству работать вообще? или может, но совместительство должно быть именно по той же должности?

Возможно ли для гражданина Таджикистана работать на другую должность по совместительству при наличии разрешения на работу?

Возможность совмещения работы прораба в строительной организации с другой организацией и влияние неполного рабочего

Вопросы: 1. может ли прораб, работающий полный рабочий день в строительной организации, устроиться по совместительству в другую организацию? 2. повлияет ли такой режим работы, как неполный рабочий день, на льготный трудовой стаж?

Читать ответы (1)

Как перевести гражданина Республики Армения с подсобной работы на должность товароведа - требуется увольнение и повторное прием

Гражданин Республики Армения работает по разрешению на работу подсобным рабочим, он поменял разрешение на товароведа. Можно перевести сотрудника с одной должности на другую или нужно его уволить со старой должности и уведомить три инстанции об увольнении и принять повторно в организацию на новую должность и уведомить три инстанции?

Читать ответы (1)

Ограничения подсобного рабочего - могут ли иностранцы занимать должности машиниста или монтажника крана

Если у иностранца в разрешении вид деятельности определен как подсобный рабочий, то может ли организация взять его на должность, например машиниста крана или монтажника крана? Если это нарушение, то чем оно грозит работодателю?

Читать ответы (2)

Или изменение действующего договора без увольнения, но тогда как оформить перевод?

В нашей организации работает по основному месту работы сотрудник. Он желает устроится на основную работу переводом в другую фирму, а в нашей остаться по совместительству. Мы и другая организация не возражаем. Как нам правильно оформить трудовую книжку? Увольнение переводом в другую организацию и приказ о приеме по совместительству? Или изменение действующего договора без увольнения, но тогда как оформить перевод?

Читать ответы (1)

Хочет перевестись в другую организацию на постоянную работу, а в нашей - остаться по совместительству на той же должности.

На основании бессрочного трудового договора работает сотрудник. Хочет перевестись в другую организацию на постоянную работу, а в нашей - остаться по совместительству на той же должности. При этом требует выдать трудовую книжку. Мы предлагаем оформить перевод, расторгнуть трудовые отношения с нашей организацией, трудоустроится на постоянную работу в другой организации и после этого быть принятой на работу по совместительству в нашу. Она просит, чтобы её перевели с должности на которой она работает сейчас по бессрочному трудовому договору на ту же должность, но по совместительству, выдать ей трудовую и трудоустроится на постоянную работу в другую организацию. Можем ли мы перевести с постояного места работы на работу по совместительству на одной и той же должности в одной организации и выдать трудовую? С уважением.

Читать ответы (2)

Возможно ли устроиться на работу по трудовому договору при отсутствии экономической деятельности у ИП?

Если есть открытое ИП,но экономической деятельности нет, может ли в этом случае человек имеющий ИП устроиться на работу по трудовому договору в другую организацию?

Читать ответы (1)

Может ли организация-грузополучатель оплатить организации-поставщику продукцию за другую организацию-покупателя.

Может ли организация-грузополучатель оплатить организации-поставщику продукцию за другую организацию-покупателя.

Читать ответы (1)

Необходимость разрешения на привлечение ИРС для иностранных сотрудников с разрешением на работу в организации\n2)

1) В организации 4 иностранных сотрудника (Таджикистан), у них есть разрешение на работу. Нужно ли в этом случае организации разрешение на привлечение ИРС? 2) Если ген. директор гражданин Турции, есть разрешение на работу на нашу организацию. Организации нужно получать разрешение на привлечение ИРС.

Читать ответы (1)

Ограничения трудоустройства для украинских беженцев в РФ

Гражданин Украины, имеющих статус беженца, имеет ограничения при трудоустройстве в РФ. Могут ли его принять на работу в организации, не имеющей разрешения на использование иностранных рабочих?

Читать ответы (4)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Возможно ли для гражданина Таджикистана работать на другую должность по совместительству при наличии разрешения на работу?

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов