Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Ситуация с фальшивым больничным листом - можно ли оставаться на текущей должности, но перейти в другой магазин?

01.11.2014, 08:42
• г. Москва

У меня организация увидела фальш. Больничный лист и чтоб не было разберательств попросили написать те дни за свой счёт и заявление по собственному желанию, можно ли у начальства просить остаться на этом месте но переводом в другой магазин или не стоит 7

Читать ответы (6)
Ответы на вопрос (6):

Вам и так пошли навстречу.

По заявлению работодателя могли возбудить УД.

Тогда бы вы точно были бы уволены по виновным действиям.

Спросить

Здравствуйте. Просите, судя по всему начальство у Вас не злое

Спросить

Просить можете, но ст. 327 УК РФ никто не отменял. Имейте это ввиду

Спросить

Здравствуйте!

Все зависит от того, как начальство к Вам расположено. В любом случае в устной форме Вам стоит походатайствовать

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

А ПО ВАШЕМУ МНЕНИЮ СТОИТ ВООБЩЕ ИЛИ ПУСТЬ БУДЕТ ЛУЧШЕ ТАК,У МЕНЯ В ЖИЗНИ ЭТО ПЕРВАЯ ТАКАЯ СЕРЬЁЗНАЯ ОШИБКА

Спросить

Вы правда не понимаете, что Вас привлечь к уголовной ответственности могут?

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Наталия
17.03.2012, 23:40

У нас происходит ликвидация магазина, Работодатель ознакомил нас с приказом за 3 недели

У нас происходит ликвидация магазина, Работодатель ознакомил нас с приказом за 3 недели, Он просит написать заявление по собственному желанию или взять отпуск за свой счет на 1,5 месяца (магазин будет открыт в другом месте), Какие наши права?
Читать ответы (1)
Ирина
28.11.2015, 00:39

Возможно ли отозвать заявление о увольнении по собственному желанию после принятия больничного и что делать в такой ситуации?

Я была на больничном 2 месяца и меня за больничный попросили с работы за больничный лист по собственному желанию и мне пришлось написать заявления начали просто давить на меня могу ли я теперь как то отозвать свое заявление и что можно сделать в такой ситуации?
Читать ответы (1)
Светлана
25.03.2013, 22:12

Вопросы связанные с отпуском и больничным

22,03, было написано заявление на расчет по собственному желанию. Работодатель обязал отработать две недели. В этот же день был взят больничный лист. Можно ли по окончании больничного написать заявление на отпуск. Что бы оставшиеся дни пошли в счет отработки?
Читать ответы (1)
Карина
30.05.2015, 20:38

Проблемы на работе из-за беременности - требуют написать заявление или грозит статья

Срок беременности у меня 8 недель, плохое самочувствие было, директор не дал выходной за свой счёт,в связи с чем мне пришлось предоставить не действительный больничный лист, теперь просят написать заявление по собственному желанию или сказали что грозит статья, так или это?
Читать ответы (3)
Денис Лесников
14.09.2014, 18:41

Работодатель требует написать заявление о собственном увольнении, несмотря на предоставленный больничный лист

По месту работы предоставил больничный лист. Работодатель с этим больничным листом поехал в частную клинику, но её уже там. Могут ли меня уволить за прогулы, если подтвердится что этого мед. учреждения нет. Просит написать заявление по собственному желанию, но я отказываюсь. Что делать? Чего мне опасатся?
Читать ответы (2)
Максимова Юлия
24.03.2013, 11:26

Работодатель отказывает в оплате административного отпуска, исходя из его позиции о неоплате больничного

Работодатель отправил после отпуска в административный отпуск т.е. попросил написать заявление: Дни за свой счет, в это время попала экстренно в больницу. Когда принесла больничный лист, сказали, что административные дни за свой счет, как больничный не оплачиваются.
Читать ответы (1)
Сергей Юрьевич
12.10.2019, 11:57

Оплачивается ли больничный лист в неоплачиваемом отпуске при увольнении по собственному желанию работника?

Если работник идёт в неоплачиваемый отпуск (за свой счёт) и вдруг заболевает в этом отпуске, берёт больничный лист, а когда выходит на работу уже с закрытым больничным и пишет заявление на увольнение по собственному желанию, ему оплачивается этот больничный лист когда он был в неоплачиваемом отпуске?
Читать ответы (3)
Гость
25.01.2019, 13:18

Отказ от написания заявления об увольнении - возможны ли последствия?

Организация закрывается, все сотрудники, кроме меня, написали заявление по собственному желанию. Я отказываюсь этого делать. Мне звонят и уговаривают написать. Через третье лицо передают, что я могу остаться без зарплаты за отработанные дни, если не напишу заявление. Может ли начальство так поступить?
Читать ответы (1)
Елена
09.01.2013, 07:03

Формирование заявления на увольнение по собственному желанию - рассмотрение вопроса о грубом отношении начальства

Пишу заявление на увольнение по собственному желанию. Буду посылать его ценным письмом, т.к. обычное начальство не подписывает. Писать ли мне в заявлении о грубом отношении начальства ко мне или просто написать по собственному желанию?
Читать ответы (2)