Даже не знаю к какой рубрике можно отнести этот вопрос, но ситуация обернулась таким образом, что многих людей подвергает в шок.

Мы заняли денег человеку под росписку, сумма не маленькая и конечно человек который занял деньги в сроки не отдал. Какие наши действия и по росписки сможем ли мы получили деньги от этого человека если да как?

Я даже не знаю к какой рубрике отнести вопрос. Дал человеку денег в долг. Человек знакомый, в долг попросил в переписке вконтакте. История переписки сохранилась. Занял до 10 апреля и не отдаёт, добавил в чёрный список и на связь не выходит. Можно ли как-то через суд вернуть свои деньги? Сумма 12 000 рублей.

Арендую нежилое помещение (подвал многоэтажки) как физ. лицо. Хозяин, собственник помещения тоже физ. лицо. Впустил три года назад знакомого человека в это помещение, предоставил ему своё оборудование. Он сам лично платил хозяину помещения арендную плату за помещение. Этот человек обосновался там конкретно, Настало время когда он сказал что бы я убирался от сюда, вернул моё оборудование, купил такое же своё, теперь договаривается с хозяином переоформить аренду на него. Я против расторжения договора и хочу теперь сам заняться бизнесом как самозанятый. Могу ли я его от туда выгнать вместе с его оборудованием, как это сделать, что предпринять?

Я зарегистрировался автосервис и договорился с человеком аренде места у него в сервисе но по прошествии полугода он не увидел никаких бумаг а затем стал просить съехать какие у меня ведь не надо обосновать что для налоговой что я платил ему у меня нет никаких бумаг кроме того что такое оборудование машину в автосервисе и что мне говорить в налоговой как можно обозначить на списание средств какие действия должны быть.

Ситуация такая - снял помещение в аренду под автосервис, стоимость услуг была оговорена 60000 рублей в месяц, по договору 30000 руб./мес., остальное черный нал, договор был заключен сроком на один год. По истечении срока договора арендодатель отказался продлить аренду (сказал что повысил аренду на 10000 рублей в месяц за истекший срок) то есть я ему должен за этот прошедший год еще 120000 рублей, и только тогда он продлит договор, но дело не в этом, он не отдает мне мое имущество, мотивируя тем что оно находится на ответственном хранении (на самом деле он просто решил сам заняться этим бизнесом и использует мое оборудование для получения выгоды). От него (форма собственности арендодателя - ООО) у меня имеются приходно-кассовые ордера на сумму 720000 рублей (то есть ровно в 2 раза больше чем положено по договору, в каждом из них написано принято от ИП такого за аренду автосервиса за такой-то месяц такая-то сумма). Вопрос такой куда мне обратиться чтобы мне вернули мое имущество?

Дал деньги человеку в долг под залог производства, он со мной не рассчитался и передал мне согласно акта приема передачи все оборудование. Сам он при этом сдавал его в аренду 3 му ООО. Я свое получил дождался когда у ООО закончится договор аренды и решил занятся сам этим бизнесом на своем оборудовании. Вчера ко мне приехал полицейский и сказал что то ООО которое работало на моем оборудовании должно кому то денег и что оборудование он арестует. Я обьясняю ему что это мое оборудование предъявляя документы, договор займа под залог и акт приема передачи. И что это ООО не каким боком здесь не причастно, что они просто бывшие арендаторы. А он все равно грозит Орестом оборудования. Что делать?

Ситуация связана с работодателем. Один молодой человек работая у одного работодателя, причем не официально, без всяких договоров и отметок, получая заработную плату частями, и без нормированного рабочего дня, порой и работал по ночам. Произошла очень запутанная история. После очередной неоплаты, молодой человек решил шантажировать работодателя, кражей электроинструментов. Но передумал, когда уже было поздно. Охраной были вызваны группа реагирования. Заявлений никаких не было написано, но хотели возбуждать уголовное дело. Работодатель заплатил N-ую сумму денег в органы чтобы не было никакого возбуждения. И написал расписку от имени молодого человека в том что тот обязуется в течении месяца вернуть N-ую сумму но уже в десятки раз больше. Причем расписка написана рукой работодателя, а подпись стоит молодого человека. Был изъят паспорт молодого человека работодателем, чтоб тот не мог пропасть и сказал ему Отрабатывать деньги будешь у меня. Паспорт мы вернули обратно, услышав что мол паспорт я забрал чтоб он его не потерял. На данный момент работодатель в любое время суток вызывает молодого человека, может один разгружать огромный контейнер чего либо. Возникает вопрос, что делать в данной ситуации.

Я дала в долг крупную сумму денег хорошо знакомому расписку не взяла дала под чесное слово. Сейчас этот человек не хочет отдавать денги. Как мне можно доказать, что он занял у меня деньги?

Хочу открыть автосервис по ремонту автомобилей. Нашла помещение, в аренду. Хозяин помещения сам занимается шиномонтажом, хотел открыть и СТО, некому было работать. Как правильно начать работать без оформления ИП, для начала под именем хозяина этого помещения, чтобы этот человек не обманул меня в дальнейшем? Спасибо.

Ситуация связана с работодателем Один молодой человек работая у одного работодателя, причем не официально, без всяких договоров и отметок, получая заработную плату частями, и без нормированного рабочего дня, порой и работал по ночам. Произошла очень запутанная история. После очередной неоплаты, молодой человек решил шантажировать работодателя, кражей электроинструментов. Но передумал, когда уже было поздно. Охраной были вызваны группа реагирования. Заявлений никаких не было написано, но хотели возбуждать уголовное дело. Работодатель заплатил N-ую сумму денег в органы чтобы не было никакого возбуждения. И написал расписку от имени молодого человека в том что тот обязуется в течении месяца вернуть N-ую сумму но уже в десятки раз больше. Причем расписка написана рукой работодателя, а подпись стоит молодого человека. Был изъят паспорт молодого человека работодателем, чтоб тот не мог пропасть и сказал ему Отрабатывать деньги будешь у меня. Паспорт мы вернули обратно, услышав что мол паспорт я забрал чтоб он его не потерял. На данный момент работодатель в любое время суток вызывает молодого человека, может один разгружать огромный контейнер чего либо. Возникает вопрос что делать в данной ситуации и как должна быть правильно оформлена расписка чтоб можно было с ней идти в суд?