Компенсация при увольнении по инициативе работодателя - возможность получить полную зарплату за месяц работы

• г. Актау

При увольнении по инициативе работодателя положена компенсационная выплата в размере средней з/п за 1 месяц.

Я работал вахтовым методом: месяц работы - месяц отгулов.

При таком раскладе: 1 месяц с зарплатой + 1 месяц без зарплаты = половина зарплаты в качестве компенсации? Это так?

Есть ли юридическая возможность получить в качестве компенсации полную зарплату за месяц?

Спасибо.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Первоначально обратитесь к государственному инспектору по труду. На основании его акта, можете обратиться в суд за взысканием.

Спросить