Не пропустите самое важное, что происходит в Интернете
Подписаться Не сейчас

Если на фирму оказывающей медицинские услуги принят человек на стажировку без оплаты труда, прерывается ли у него стаж работы?

Заранее спасибо за ответ.

вопрос №53217
прочитан 9 раз
Оцените вопрос

Любая работа должна оплачиваться. Это является существенным условием принятия сотрудника на работу, т.е. не может быть заключен трудовой контракт без указания оплаты труда. А без трудового контракта/договора и официального приказа нельзя считать, что человек принят на работу, т.е. нельзя считаться, что Вы приняты.

Вам помог ответ: ДаНет

Читайте также

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
0 X