Не пропустите самое важное, что происходит в Интернете
Подписаться Не сейчас

Господа юристы! Каким образом можно оформить на постоянную работу студента дневного отделения?

(может быть студенту достаточно принести на работу письмо из ВУЗа о том, что там не возражают чтобы он работал). Хотя я слышала, что студенты дневного отделения не могут быть приняты на полный рабочий день, но не знаю на какую статью ТК РФ сослаться. Что вы посоветуете? Спасибо!

вопрос №54223
прочитан 24 разa
Оцените вопрос

Есть несколько вариантов. Можно принять такого работника на 0, 5 ставки, можно по соглашению Работника и Работодателя заключить договор о неполном рабочем дне или неполной рабочей неделе - ст. 93 ТК РФ. В этом случае оплата труда работника производится пропорционально отработанному им времени или в зависимости от выполненного им объема работ.

Королева Наталья Сергеевна.

Вам помог ответ: ДаНет

Читайте также

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
0 X