Скажите пожалуйста при ситуации, когда работника увольняют по статье 81 пункт

6 подпункт а - прогул - нужен ли отдельный приказ о наложении дисциплинарного взыскания в виде увольнения, или же достаточно просто заполнить приказ формы Т-8 (о расторжении трудового договора) где в поле "основание расторжения" указать ссылку на ТК? Спасибо.

Оцените вопрос :)

ответы на вопрос:

С.!

Вам достаточно одного приказа, главное чтобы запись в трудовой соответствовала формулировке приказа.

Желаю удачи.

Задать вопрос
Вам помог ответ: ДаНет
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение