Воспитатель в детском саду - повышение заработной платы при превышении нормы количества детей?
₽ VIP

• г. Санкт-Петербург

Жена работает в детском саду воспитателем. В группе количество детей превышает норму почти в два раза. Должна ли при этом повыситься заработная плата?

Читать ответы (1)
Рекламируй свои любые услуги бесплатно
на nem.com
Ответы на вопрос (1):

Увуажаемый леонид, вот что говорит по эотму опводу ТК РФ

Статья 151. Оплата труда при совмещении профессий (должностей), расширении зон обслуживания, увеличении объема работы или исполнении обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором

При совмещении профессий (должностей), расширении зон обслуживания, увеличении объема работы или исполнении обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором, работнику производится доплата.

Размер доплаты устанавливается по соглашению сторон трудового договора с учетом содержания и (или) объема дополнительной работы (статья 60.2 настоящего Кодекса).

www.consultant.ru

Удачи

Спросить
Пожаловаться

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Татьяна Соколова
23.12.2013, 08:55

Работаю в детском саду подменным воспитателем. У нас 65 детей (3 группы). Сколько положено воспитателей на такое количество детей?

Работаю в детском саду подменным воспитателем. У нас 65 детей (3 группы). Сколько положено воспитателей на такое количество детей?
Читать ответы (1)
Елена Алексеевна
30.08.2015, 21:34

Доплата администрации за превышение нормы детей с ОВЗ - нужно ли учителю-дефектологу дополнительное финансирование?

Я работаю учителем-дефектологом в детском саду. Количество детей с ОВЗ в моей группе превышает норму, обязана ли администрация доплачивать за лишних детей?
Читать ответы (1)
Александра
02.03.2019, 02:50

Незаконные действия заведующей детским садом - комплектация группы сверх нормы в ущерб детям

В детском саду количество детей в группе составляет 27 человек по списку. Заведующая детским садом, помимо этого работает в школе, в комиссии по комплектованию детей в доу. Заведующая детским садом ссылается на отсутствие мест в садах, хотя в соседнем детском саду группы неукомплектованы даже в количестве 22 человек, по списку. На вопрос о том, что в группе уже нет мест, свободных шкафов, столов и кроватей, отвечает, что детей из гкп некуда девать и группу будут комплектов ать по 30 человек, так как платят за каждого ребенка зарплату воспитателям. Правомочны ли ее действия?
Читать ответы (2)
Виктор
25.01.2015, 13:43

Может ли заведующая перевести мать, работающую в детском саду, из одной группы в другую с уменьшением заработной платы?

Мать работает в детском саду младшим воспитателем (няней) может ли заведующая перевести ее из одной группы в другую? При этом уменьшится заработная плата, т.к. будет перевод из логопедической группы в ясельную. Мать уже на пенсии.
Читать ответы (1)
Ирина
07.10.2015, 09:45

Детские сады нарушают норму количества детей в ясельных группах - по 30-35 вместо рекомендованых 15-20

Имеют ли право детские сады набирать в группы по 30-35 человек, при норме 15-20? Группа ясельная. При этом количество воспитателей в группе не увеличилось?
Читать ответы (1)
Вова
08.10.2019, 06:14

Оформление дополнительного соглашения на баллы - правомерное требование заместителя заведующего детским садом?

Я работаю воспитателем в детском саду. Хотела бы узнать прав ли зам. зав. по детскому саду, когда обращается с просьбой чтобы я оформляла документы доп. соглашение на баллы. Интересно как у волспитателей формируется заработная плата и оплата балллов?
Читать ответы (4)
Мельникова Елена Сергеевна
10.02.2015, 08:41

Обсуждение правомерности требования о сборе денег на ремонт от воспитателей детского сада

Моя подруга работает в детском саду воспитателем. Произошла такая ситуация: в одной из групп прорвало батарею и затопило всю группу кипятком, теперь этой группе требуется ремонт, заведующая сказала, что все воспитатели должны сдать деньги на ремонт этой группы. Правомерно ли это?
Читать ответы (1)
Галанов Алексей Вивторович
14.05.2003, 14:27

В каком объеме и на основании каких статей Трудового кодекса они должны быть оплачены?

Жена работает в детском саду воспитателем. Второго воспитателя в группе нет. Каждый месяц получается большое количество переработанного времени. В каком объеме и на основании каких статей Трудового кодекса они должны быть оплачены?
Читать ответы (1)
Лариса
22.09.2015, 18:38

Проблема переполненности группы - как обезопасить себя и эффективно заботиться о детях в детском саду

Работаю воспитателем в детском саду. В этом году наполняемость групп перекатила через край. Норма детей на 2 х воспитателей 20 детей, на данный день в группе 57 списочный. Могу ли я себя обезопасить ведь за всеми детками уследить просто невозможно, как с этим бороться. На работу с таким колличеством никто не идет, а до пенсии надо доработать, да и работу я люблю!
Читать ответы (1)
Елена
30.09.2018, 15:11

Неожиданное изменение штатного расписания ставок старшего воспитателя в детском саду вызывает вопросы о зарплате и нагрузке

Я работаю старшим воспитателем в детском саду. По штатному расписанию всегда была 1 ставка старшего воспитателя. На 2018-2019 учебный год заведующий вводит еще 1 ставку старшего воспитателя. При этом ни количество групп, ни количество детей в детском саду не изменились. Даже сократила штатное количество воспитателей. Про введенную еще одну ставку мне руководитель не сообщила. Таким образом, получается, что у меня должна увеличиться зарплата или уменьшиться нагрузка, так как всю работу я выполняю одна, а ставок теперь 2.
Читать ответы (1)
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за 5 минут
спросить
Администратор печатает сообщение