Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Перевод работников в функционирующее учреждение - возможно ли это после утверждения передаточного акта и соблюдения срока предупреждения в 2 месяца?

02.12.2014, 13:03
• г. Екатеринбург

После утверждения передаточного акта и с соблюденем 2 мес срока предупреждения работников, можем ли мы уже перевести работников в учреждение, которое продолжает функционировать?

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Можете перевести и раньше с их согласия. Ранее 2 месячного срока после предупреждения нельзя уволить, а у Вас место работы сохраняется.

Спросить

Ответ возможен только на платной основе. Так как выходит за рамки консультации.

Всего доброго.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Екатеринбург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги