Могут ли из начальников цеха перевести в рабочие задним числом и как это повлияет на зарплату если этого нового начальника я должна учить.

Марина,согласно ст. 72.1 ТК РФ Перевод на другую работу допускается только с письменного согласия работника, за исключением случаев, предусмотренных частями второй и третьей статьи 72.2 ТК РФ (временный перевод в случае катастрофы природного или техногенного характера, производственной аварии, несчастного случая на производстве, пожара, наводнения, голода, землетрясения, эпидемии или эпизоотии ) Если письменное согласие от работника не получено, но его все же перевели на другую должность — это является грубым нарушением трудового законодательства. Вы вправе обратиться в суд с иском к работодателю, либо в ГИТ или к прокурору с заявлением о нарушении Ваших трудовых прав.

Вопросы назначения и оплаты при переводе начальников цеха в рабочие

Понижение должности и сокращение зарплаты - правомочность и компенсации по трудовому кодексу

Моего мужа понижают в должности в связи с сокращением вышестоящей структуры. Его цех не сокращают и должность его зам начальника цеха не сокращается. Та структура которая попала под сокращения начальника ставят в цех мужа начальником цеха, бывшего начальника цеха ставят зам. начальника цеха, а моего мужа ставят мастером цеха. Все бы ничего, только зарплата его сокращается на 40%. Правомочны ли действия этой организации. Может ли организация понижать так зарплату (должность) или должна предложить равнозначную должность (зарплату). Может по трудовому кодексу это предприятие при понижении в должности должна выплатить какую то компенсацию или перевести на ниже стоящую должность с сохранением заработной платы в течении какого то времени?

Читать ответы (1)

Приватность заработной платы - почему начальник цеха знает сумму моей зарплаты, а я не знаю его

Я работаю токарем на заводе! Моя зарплату я так понимаю никто не в праве знать, почему же тогда в цех приносят квитки по зарплате где указана сумма моей зарплаты и её знает начальник цеха, это же персональные данные! А я не могу знать заработную плату начальника цеха, согласие на разглашение я не давал, как быть тогда?

Читать ответы (1)

Как удержать с начальника участка зарплату и как обратиться в суд, если начальник и бригадир выходцы с Украины?

Начальнику строительного участка дали по расходнику деньги для выплаты зарплаты. В свою очередь начальник участка собрал рабочих и в их присутствии отдал деньги бригадиру, а взамен у него взял коллективную доверенность от рабочих на получение денег. В ведомости расписался бригадир без простановки данных за кого именно была выдана зарплата. Бригадир из славянска часть денег выдал, а часть в сумме 158 тыс. присвоил и уехал в неизвестном направлении. Вопро: можно ли и как удержать с начальника участка зарплату, нужно ли выдать зарплату рабочим заново, и куда обращаться в суд если и начальники у вас ка и бригадир выходцы с украины?

Читать ответы (1)

Кому должны закрывать наряды при временном переводе в другой цех и как разрешить спор о зарплате?

Меня по приказу перевели временно работать в другой цех на месяц. С 15 августа по 22 сентября. Вопрос по какому цеху мне должны закрывать наряды. В цехе в котором я работал начальник цеха говорит что должны закрывать они. правильно ли это? если нет то что мне делать? Зарплата в цехе котором я сейчас работаю зарплата выше.

Читать ответы (1)

В связи с этим, начальник цеха дал распоряжение экономисту покрывать незавершенку в счет премий рабочих.

На участке электромонтажа предприятия по причине незакрытия работ соответствующими актами растет незавершенка. В связи с этим, начальник цеха дал распоряжение экономисту покрывать незавершенку в счет премий рабочих. Таким образом, уже три месяца рабочие недополучают от 3 до 7 % премии. Вина по незакрытым актам лежит на начальнике участка электриков. Правомерны ли действия начальника цеха? Как вести себя профсоюзному комитету цеха?

Читать ответы (1)

Правомерно ли распределить сумму кражи между работниками цеха или организация должна ее списать?

В цехе в рабочее время произошла кража. Лицо, виновное в преступлении, не установлено. Начальник цеха - материально-ответственное лицо. Всю сумму кражи хотят распределить между работниками этого цеха, которые во время кражи находились на рабочем месте. Правомерно ли это? или организация должна эту сумму списать? Спасибо.

Читать ответы (1)

Обязанности и распределение должностных инструкций при сокращении и объединении участков на предприятии согласно ТК РФ

На нашем предприятии проводится сокращение двух участков, при этом сокращаются должности начальников участков. Эти оба участка объединяют в один цех и вводят две новые должности: Начальник цеха и специалист. Скажите как должны распределяться обязанности согласно ТК РФ? Кто должен предоставить должностные инструкции и как их официально просить? Руководитель Предприятия сводит все обязанности на Начальника цеха, при этом у специалиста вообще нет никаких обязанностей. С уважением, Елена.

Читать ответы (3)

Может ли директор оформить трудовую книжку задними числами и как это повлияет на рабочий стаж?

Может ли директор оформить трудовую книжку задними числом? Зарплата на карту официально приходила, налоги, вроде бы, платил... Уволилась недавно, трудовую ещё не отдали, я так понимаю, записи там нет... Насколько это правильно? И как это повлияет на мой рабочий стаж? Заранее спасибо!

Читать ответы (1)

Как разрешить конфликт с начальником после оскорбления по телефону во внерабочее время и задолженности по зарплате

Здравствуйте, оскорбила начальника по телефону, в не рабочее время. В последствиии он поставил условия, что либо я пишу заявление заднем числом и мою зарплату я должна буду отдать ему, либо он подаёт на меня в суд за оскорбление! В итоге заявление я не написала и зарплата так и не пришла на карту. Что делать в такой ситуации?

Читать ответы (3)

Назначен и.о.начальника без моего согласия - возможна потеря работы при назначении нового начальника?

В январе 08 г. уволился начальник, меня как заместителя назначили и.о. начальника без моего согласия. Сейчас назначают нового заместителя начальника не утвердив меня начальником. Могу ли я потерять работу в случае назначения начальником другого человека. Какое время я могу быть и.о.

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Вопросы назначения и оплаты при переводе начальников цеха в рабочие - влияние на зарплату и обучение