Человека восстановили на работе по решению суда. Какие выплаты ему обязаны выплатить за период вынужденного прогула?

Суд восстановил работника на работе и выплатил средний заработок за прогул.

Работника восстановили на работе по решению суда, выплатили средний заработок за время вынужденного прогула. Полагается ли ему выплата премии по итогам года? При расчете каких выплат включается сумма вынужденного прогула? Спасибо.

Читать ответы (1)

Восстановление по решению суда после сокращения - будет ли служба занятости учтена при выплате за время вынужденного прогула?

Меня восстановили на работе по решению суда (после мнимого сокращения). По суду работодатель должен мне выплатить два месяца вынужденного прогула, будет ли мое денежное содержание из службы занятости идти в зачет выплаты за время вынужденного прогула, или я получу дополнителную выплату? Спасибо.

Читать ответы (1)

Суд вынес решение о восстановлении на работе и компенсации прогула, но моральный ущерб остался неоплаченным - что делать?

Был суд о восстановлении на работе, возмещении вынужденного прогула и моральный ущерб. Выдали исполнительный лист о восстановлении на работе. Восстановили (но пришлось уволиться), выплатили вынужденный прогул. По решению суда ещё полагается моральный ущерб, но организация ещё не выплатила (решение суда от 09.02.2022). У меня на руках только решение суда. Какие мои дальнейшие действия?

Читать ответы (1)

Возможность зачета выходного пособия при выплате задолженности по решению суда - что должен сделать работодатель?

Сотрудника восстановили на работе после сокращения по решению суда. В решении есть требование о взыскании зп в определенной сумме. Данные о выходном пособии в суд предоставлены не были (а это еще и 2 и 3 месяц выплат). Может ли работодатель самостоятельно их зачесть при выплате зп за время вынужденного прогула? Или должен выплатить сумму указанную в решении?

Читать ответы (2)

О сроках выплаты сумм вынужденного прогула

Работника восстановили на работе, 4 июля работник вышел на работу и принес исполнительный лист, в котором текст о восстановлении на работе, без каких-либо сумм вынужденного прогула. Решения суда работодателю еще не предоставили, приказ о восстановлении издали, а когда выплачивать сумму вынужденного прогула если решения суда нет?

Читать ответы (10)

Затягивание с подачей иска на выплату компенсации за вынужденный прогул

В исковом заявлении просил только восстановить на работе и выплатить моральный вред о компенсации вынужденного прогула не заявлял. Решение суда: Восстановить и выплатить моральный вред. Иск о выплате компенсации за вынужденный прогул подал позже. Через две недели после того как решение суда вступило в законную силу, но не позже трех месяцев Точнее основной иск 17 ноября 2020 года, решение суда о восстановлении 15 декабря 2020 года, решение вступило в законную силу-23 января 2021 года. Второй иск о выплате вынужденного прогула 8 февраля 2021 года. 1). Пропущен ли мной срок давности для подачи второго заявления (1 месяц) (Будет ли учитываться обстоятельство, что Основной иск подан во время без нарушения срока) 2). Обязан ли работодатель выплатить мне при восстановлении меня е заработок за время вынужденного прогула (при отсутствии решения суда (именно по данной выплате). Или все таки срок не нарушен и суд может вынести решение о выплате (Примечание РАботодатель меня еще не восстановил, так как я на больничном) 3).

Читать ответы (4)

Решение апелляционного суда восстанавливает на работе и требует оплаты времени вынужденного прогула

По решению апелляционного суда я восстановлена на работе, в решении было сказано восстановить и оплатить время вынужденного прогула. Исполнительный лист не дали. На работе восстановили и платить не хотят без письменного решения суда. Как быть?

Читать ответы (1)

Какие действия следует предпринять и будут ли мне выплачены зарплата за прогул?

21 марта суд вынес Решение о восстановление меня на работе. 22 марта директор предприятия не допустил меня до работы, ссылаясь на то, что будет обжаловать Решение суда. Что мне делать? Обязано ли предприятие выплатить мне зарплату за время вынужденного прогула по этому же Решению суда или ожидать Решения вышестоящей инстанции?

Читать ответы (2)

Суд восстанавливает работника после незаконного увольнения и присуждает выплатить вынужденный прогул, но работодатель не платит

Суд восстановил меня на работе после незаконного увольнения и присудил выплатить вынужденный прогул. Иполнительные производства возбуждены, но работодатель не заплатил ни рубля. С момента вступления решения в законную силу прошло более 2-ч месяцев. Возможно привлечь работодателя по 145.1 УК РФ за не выплату вынужденого прогула?

Читать ответы (1)

Выплата морального ущерба и компенсации за вынужденный прогул - сроки и основания по решению суда

Восстановление на работе судом. 11 мая 2016 суд восстановил работника на работе и обязал работодателя выплатить период вынужденного прогула и моральный ущерб. В какой период времени работодатель должен выплатить деньги восстановленному работнику-на следующий день после вынесения судом решения или после вступления решения суда в силу? Также прошу указать основания (законодательство и статьи). Благодарю за внимание.

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59