Зинаида Васильевна
30.10.2017, 16:45
Сотрудник принят на работу с испытательным сроком. Как правильно сказать ему что он не прошел испытательный срок.
Читать ответы (2)
Правильный процесс увольнения сотрудника после неудачного испытательного срока - необходимые документы и меры безопасности в случае обращения в суд
• г. Тимашевск
Как правильно уволить сотрудника, который не прошел испытательный срок и какие необходимы документы в случае если он обратиться в суд., и как себя обезопасить?
Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):
18.12.2014, 14:06,
г. Новосибирск
Добрый день! издавайте приказ с данной формулировкой.
СпроситьТимашевск - онлайн услуги юристов
Юлия Сергеевна
22.05.2006, 14:55
Компания имеет право уволить сотрудника как не прошедшего испытательный срок или должна уволить по собственному желанию?
Читать ответы (1)
Татьяна Петровна
20.11.2015, 14:36
Как правильно уволить сотрудника, не прошедшего испытательный срок?
Читать ответы (2)
Елена
19.01.2015, 23:46
Как уволить сотрудника, не прошедшего испытательный срок и не соглашающегося на уход по собственному желанию?
Читать ответы (3)
Наталья
14.09.2019, 07:03
Как правильно уволить сотрудника по основам как не прошедшего испытательный срок?
Читать ответы (1)
Ольга
05.02.2016, 11:12
Кто несет расходы на медосмотр при неуспешном прохождении испытательного срока - сотрудник или работодатель?
Читать ответы (2)
Наталья
08.11.2013, 13:40
Как правильно уволить инженера-сметчика с испытательным сроком из-за несоответствия требованиям работы?
Читать ответы (1)
Натлья Валерьевна
19.02.2014, 06:54
Как уволить сотрудника в период испытательного срока до конца текущего месяца
Читать ответы (2)
Алексей
15.12.2015, 12:41
Когда следует направить сотрудника на аттестацию по технике безопасности - до или после испытательного срока?
Читать ответы (1)