Я работаю в процедурном кабинете стационара ежедневно с 8:00 до 16:12. суббота воскресенье выходной. Меня просят работать раз в неделю по 32 часа, т.е. с 8:00 до 16:12 в процедурном кабинете, далее с 16:12 до 8:00 на медицинском посту, далее с 8:00 до 16:12 в проц. Кабинете. Заставили подписать заявление на подработку на 0,5 ставки. Оплачивают переработку по часам, плюс процент за санитарскую работу. Законно ли это? Могу ли я отказаться подписывать заявление на подработку? Правильно ли я поняла из ТК, если я подписываю заявление на подработку, то это оплачивается как совмещение. Что нужно, чтобы переработка оплачивалась как сверхурочные, в двойном размере?
Что нужно, чтобы переработка оплачивалась как сверхурочные, в двойном размере?
-- Для этого нудно не подписывать согласие на "подработку", если заставляют- подавайте жалобу на действия работодателя в прокуратуру.
Согласно ст. 45 ГПК РФ, ст. 35 Закона О прокуратуре, прокурор обращается в суд за защитой прав и интересов неопределенного круга лиц или интересов РФ, в защиту прав гражданина прокурор подает заявление в случаях:
- если гражданин по состоянию здоровья или возраста не может сам обратиться в суд;
- при нарушении социальных прав и свобод, трудовых прав, жилищных прав, для защиты семьи,материнства, отцовства и детства….
Спросить
