Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Могу ли я взять отпуск с 01.01.2015 с последующим увольнением с ОВД.

28.12.2014, 19:22
• г. Тольятти

Могу ли я взять отпуск с 01.01.2015 с последующим увольнением с ОВД

Читать ответы (0)
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Тольятти - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Сергей
08.01.2014, 08:43

Определение сроков отпуска и увольнения в 2014 году после возвращения с отпуска в декабре 2013 года

В декабре 2013 года вышел на службу после отпуска. Сейчас 8 января 2014 года, когда я могу взять отпуск за 2014 год с последующим увольнением?
Читать ответы (2)
Филюс
10.02.2016, 07:23

Запрос на отпуск и последующее увольнение на пенсию с аттестованным стажем в МВД

У меня 20 лет стажа в МВД наступает 24 марта 20016 года. Есть неиспользованные дни отпуска за за 2014 (15 дней, был отозван) за 2015 отпуск не использован и за 2016 год. Как правильно написать рапорт на отпуск с последующим увольнением на пенсию. Являюсь аттестованным сотрудником ОВД.
Читать ответы (1)
Avleri
12.06.2013, 19:15

Работодатель отказал работнику в отпуске с последующим увольнением - был ли это правомерным действием?

Работник написал заявление на предоставление отпуска с 15 июня 2013 г. с последующим увольнением. Работодатель отказал работнику в отпуске (согласно ст. 127 ТК РФ предоставление отпуска с последующим увольнением – это право работодателя, а не обязанность) и оформил приказ на увольнение с 15 июня на основании заявления на отпуск с последующим увольнением. Имел ли работодатель право увольнять, ведь это было заявление на отпуск, а не на увольнение?
Читать ответы (1)
Сергей
11.02.2016, 23:52

Хочу писать на увольнение но есть не закрытый отпуск могу взять отпуск с последующим увольнением без отработки 14 дней.

Хочу писат на увольнение но есть не закрытый отпуск могу взять отпуск с последующим увольнением без отработки 14 дней.
Читать ответы (2)
Александр
06.04.2016, 20:17

Вопрос о причинно-следственной связи между отсутствием отпуска в 2015 году и увольнением сотрудника ФСИН

Являюсь сотрудником ФСИН. С июня 2015 по август 2015 должен был находиться в отпуске, но с больничными отпуск перешел в 2016 год. Прибыл на службу и во время последнего дня отпуска написал рапорт на отпуск основной и дополнительный за 2016 год с последующим увольнением, при этом сказали, что оставшиеся дни отпуска за 2015 год прибавят, ана самом деле уволили, неприбавляя эти дни. Правомерно ли мое увольнение.
Читать ответы (1)
Ольга
02.04.2016, 16:34

Взятие отпуска за 2016 год раньше срока и компенсация остатков отпуска за 2015 год

Можно отпуск за 2016 год (01.06.-28.06.) взять раньше срока в графике не в июне а сейчас и с последующим увольнением, а за 2015 год остатки отпуска взять компенсацией за 7 календарных дней?
Читать ответы (2)