Наш магазин закрывают но ип а другие магазины остаются работать всем прислали бумаги на сокращение штата а.
Наш магазин закрывают но ип а другие магазины остаются работать всем прислали бумаги на сокращение штата а мне нет но я выходила работать на пол ставки в этот магазин я нахожусь официально по уходу за ребенком до 3-х лет каковы мои права если вдруг и мне придет такая бумага какие мои права по этому вопросу
Я нахожусь по уходу за ребенком до 3-х лет но вышла на работу неофициально на пол ставки сейчас пришли бумаги всем кроме меня на сокращение штата каковы мои права.
Ситуация такая: я работала продавцов в магазине обуви (устроена официально), на данный момент в декрете. Хозяйка магазина, закрывает магазин, следовательно я попадаю под сокращение в связи с ликвидацией магазина. Подскажите пожалуйста за сколько меня должны предупредить о сокращении и закрытии магазина, и будут ли выплачена компенсация по сокращению?
Я работаю в магазине Дикси, сейчас нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет. Через 2 недели магазин закрывают, сотрудников заставляют писать по собственному желанию. Сотрудников в декрете перемещают на другие магазины, хотя в договоре прописан адрес магазина который на закрытие. Имеют ли право декретниц переводить без их согласия, или должны сократить. За 2 месяца никому не сообщили о закрытии магазина.
Я работаю менеджером магазина по договору на 3 года, сейчас нахожусь в отпуске по уходу за ребенком. Магазин закрывают, работающие продавцы попадают под сокращение. Что ждет меня? Сократят? Какие положены выплаты мне?
Я продавец, фирма в которой я работаю ликвидируется, мой магазин на днях закрыли. Сокращение персонала будет через неделю. Всех сотрудников нашего магазина перекидывают в другой магазин. Могу ли я требовать проведения инвентаризации в новом магазине? И без проведения не подписывать бумаги о переводе и ждать сокращения дома?
Магазин в котором я работала закрывают (при этом официальной бумаги нет). Говорят, что будут переводить в этот же магазин, но по другому адресу. Т.е в этом магазине будет 4 заместителя директора. Могу ли добиться увольнения со всеми выплатами?
Я беременна. Работаю по срочному договору, срок которого истекает 31.01.2017. 13.01.2017 магазин закрывают, типа сокращение, но в других городах остаются ещё магазины. Могут ли мне предложить работать в другом городе? Если да, то что будет если я откажусь. Какие выплаты мне положены?
Работаю в сетевом магазине. Наш магазин закрывают. Нам предлагают перейти работать в другие магазины нашей сети, которые находятся в других городах. У нас нет возможности работать в другом городе. Те кто отказываются от перевода идут под сокращение... Можем ли мы рассчитывать на получение пособия в размере 3 х окладов при отказе от перевода?
Человек работает продавцом в сети магазинов Магнит, оформелен официально по трудовому договору, где прописан адрес конкретного магазина. Недавно, руководство сообщило, что магазин закрывается и всех сотрудников переводят в другие магазины этой же сети, не беря вовнимаение удобно ли добираться сотруднику или нет. Желания работать в другом магазине нет. Работодатель говорит раз нет желания работать в других магазинах пишите по собственному желанию. Вопрос: Как быть? Можно ли будет уволиться по сокращению, с последующими выплатами и на какие статьи трудового кодекса опираться.
Работаю в магазине у ИП по трудовому договору, магазин закрывают. Просят, написать по собственному желанию. Имею ли я право, идти под сокращение, если при закрытии магазина, ИП, мне не предоставляет рабочее место?