Возможно ли приставам наложить взыскания на 50% заработной платы по долгу перед банком в случае работы в особых вредных условиях труда? Основание - Статья 69 часть 4.
Могут ли приставы наложить взыскания на удержание с заработной платы 50% (долг перед банком). работаю по 1 списку в особо вредных условиях труда. Статья 69 часть 4. спасибо.
да могут не важно где вы работаете
Спроситьп.3. Взыскание на имущество должника по исполнительным документам обращается в первую очередь на его денежные средства в рублях и иностранной валюте и иные ценности, в том числе находящиеся на счетах, во вкладах или на хранении в банках и иных кредитных организациях
5. Должник вправе указать имущество, на которое он просит обратить взыскание в первую очередь. Окончательно очередность обращения взыскания на имущество должника определяется судебным приставом-исполнителем.
Поговорите с Вашим приставом, договоритесь о реализации имущества, если есть что реализовать в счет долга.
СпроситьВозможно ли работать одновременно на основном и совместительстве при вредных условиях труда?
Сколько лет стажа нужно для выхода на пенсию при работе на крайнем севере и в особых вредных условиях?
Как правильно выбрать сетку для досрочного выхода на пенсию при наличии стажа в особых вредных условиях?
Возможность выдачи исполнительного листа на исполнение судебного приказа о взыскании заработной платы.
Суд приказал удерживать из заработной платы долг перед банком, но приставы по-прежнему требуют удерживать алименты.
Расположение архива завода Динамо спортинвентарь для справки о заработной плате, стаже работы и вредных условиях труда
Где найти бланк заявления судебному приставу о взыскании долга перед банком с заработной платы и ограничить сумму до 25% от з/п?
Включение доплаты за вредные условия труда в должностной оклад

Основание взыскания заработной платы без трудового договора в апелляционной жалобе
Правомерность условия трудового договора о выплате заработной платы при наличии денежных средств на расчетном счете
Вопросы ответственности и заработной платы при отказе сотрудника от обязательного медицинского осмотра при вредных условиях труда
Возможность взыскания заработной платы без доказательств выплаты - как предпринимателю доказать

