Хотел бы узнать как действовать в такой ситуации. Хочу выйти с профсоюза написал заявления на выход 03.02.2016 уже 2 месяц профсоюз отказывается подписывать заявления о выходе руководствуясь тем что может я передумаю и останусь. Может есть какие более существенные рычаги давления на них? или требовать отказ от них в письменной форме, но на это я думаю они точно не пойдут!

Профсоюз требует присутствия на собрании после написания заявления о выходе

Написали заявление о выходе из профсоюза. Профсоюз требует чтоб приехали на собрание что есть такой закон что я должна присутствовать на собрании профсоюза. Из профсоюза не выпускают.

Большая часть коллектива являются членами профсоюза, но некоторые не являются.

Сейчас в нашей организации идет обсуждение нового коллективного договора.

Большая часть коллектива являются членами профсоюза, но некоторые не являются. Профсоюз настаивает на том, что если члены коллектива, не состоящие в профсоюзе, хотят, чтобы от их лица профсоюз подписывал коллективный договор, то им необходимо написать заявление, в котором они делегируют профсоюзу отстаивать свои права перед работодателем и перечислили 1% от своей зарплаты профсоюзу в течение 3 месяцев (срок работы комиссии по составлению проекта коллективного договора). Иначе коллективный договор будет аспространяться только на членов профсоюза.

Правомочны ли требования профсоюза?

Заранее спасибо.

Я написала заявление о выходе из профсоюза. Мне грозят увольнением. Может ли профсоюз сотрудничать с работодателем?

Нарушение прав работника - исключение из профсоюза без заявления

Состояла в профсоюзе до ухода в декрет. После выхода из декрета оказалось, что уже не состою, хотя никаких заявлений на выход из профсоюза не писала. Разве имели право меня исключать из профсоюза?

Действия председателя первичной профсоюзной организации при давлении директора на членов профсоюза

Какие действия может предпринять председатель первичной профсоюзной организации, если директор оказывает давление на членов профсоюза, чтобы сотрудники покидали профсоюз?

Как председателю первичной профсоюзной организации реагировать на давление директора на членов профсоюза

Какие действия может предпринять председатель первичной профсоюзной организации, если директор оказывает давление на членов профсоюза, чтобы они выходили из профсоюза. Сам же директор в профсоюзе не состоит.

Выход из профсоюза - нарушение закона или право каждого работника?

У себя на работе я являлась членом профсоюзной организации, но после того, как я проанализировала ситуацию, то пришла к выводу, что никаких дополнительных привилегий от профсоюза я не получаю. Сегодня я написала заявление о выходе из профсоюзной организации. Подскажите, пожалуйста, на самом ли деле закон обязывает нас состоять в профсоюзе и могут ли меня после выхода из него уволить с работы?

Как выбраться из сложной ситуации с работодателем и профсоюзом - советы и рекомендации

Работаю в крупном ГУПе. Есть профсоюз, работа которого меня не устраивает, впрочем как и многих других. Написали с сотрудницей заявление о выходе из профсоюза. Директор филиала через непосредственного руководителя предложил отозвать заявление или уволиться. Нас уже лишили КТУ на 10% без объяснения причин. Подскажите, пожалуйста, грамотный выход из ситуации. Работу ищем, но пока не готовы уволиться. Начальник отдела тоже прессует. Получается, не профсоюз нас защищает от работодателя, а наоборот. Спасибо!

Как председатель первичной профсоюзной организации должен реагировать на давление директора на членов профсоюза