Необходимо ли заключить новый трудовой договор в связи с переводом работника

на другую должность или можно составить дополнительное соглашение к существующему договору.

Оцените вопрос :)

ответы на вопрос:

Можно оформить дополнительное соглашение, если условия труда на новой должности не существенно изменятся.

Уточнить
Вам помог ответ: ДаНет
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение