Существует ли разница в порядке исчисления сроков в днях и в календарных днях?

Как правильно исчислить срок в договоре с учетом указания в календарных днях?

Никак не разберусь в порядке исчисления срока. В договоре указан срок в КАЛЕНДАРНЫХ днях, а не просто в днях (которые впрочем тоже календарные). Возможно такое уточнение связано с тем, чтобы при подсчете срока, последний день которого попадает на выходной, этот день не переносился и срок соответственно укорачивался. Разъяснения в договоре о порядке исчисления сроков нет. Можно ли в данном случае применять ст. 193 ГК РФ при подсчете срока? Спасибо.

Читать ответы (1)

Последний день для обжалования в суд у предприятия является первый рабочий день после истечения 10-дневного срока.

На предприятие орган вынес постановление о назначении административного правонарушения. Срок обжалования дается 10 суток согласно ст. 30.3 КоАП РФ. Последний день подачи иска в суд выходит на субботу. Так, согласно п. 3 ст. 4.8 КоАП РФ Если окончание срока, исчисляемого днями, приходится на нерабочий день, последним днем срока считается первый следующий за ним рабочий день. НО! Есть примечание к данной статье: Положения настоящей статьи не применяются, если другими статьями настоящего Кодекса установлен иной порядок исчисления сроков, а также при исчислении сроков административных наказаний. Так какой последний день является для обжалования в суд у предприятия?

Читать ответы (1)

Аналогичный вопрос при исчислении срока в неделях - недели считаются календарные или за исключением празничных дней?

При определении в договора срока исполнения обязательства в днях (без конкретизации - "рабочих", "календарных" и пр.) по умолчанию применяется исчисление в календарных днях? Или в рабочих? Аналогичный вопрос при исчислении срока в неделях - недели считаются календарные или за исключением празничных дней? Заранее благодарна.

Читать ответы (1)

Последний день для обжалования в суд у предприятия является понедельник, 15 июня.

На предприятие орган вынес постановление о назначении административного правонарушения 04 июня.. Срок обжалования дается 10 суток согласно ст. 30.3 КоАП РФ. Последний день подачи иска в суд выходит на субботу-13 июня. Так, согласно п. 3 ст. 4.8 КоАП РФ Если окончание срока, исчисляемого днями, приходится на нерабочий день, последним днем срока считается первый следующий за ним рабочий день. НО! Есть примечание к данной статье: Положения настоящей статьи не применяются, если другими статьями настоящего Кодекса установлен иной порядок исчисления сроков, а также при исчислении сроков административных наказаний. Так какой последний день является для обжалования в суд у предприятия?

Читать ответы (1)

Согласно Трудовому кодексу ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется в календарных днях.

Согласно Трудовому кодексу ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется в календарных днях. Работник просит предоставить часть отпуска (или целый отпуск) и последний день этого срока, исчисляемого в календарных днях, приходится на пятницу. Правомерно ли присоединение работодателем к сроку отпуска субботы и воскресенья и увеличение исчисления срока отпуска на два дня, если суббота и воскресенье и так являются выходными нерабочими днями?

Читать ответы (1)

В срок, исчисляемый в календарных неделях или днях, включаются и нерабочие дни.

По срокам обращения в суд. Приказ об увольнении 18 февраля в суд обратился 19 мая о выплате з.п. , компесации за отпуск, морального вреда, компенсации за несвоевременную выплату з.п. и по «настоянию» суда о восстановлении на работе. Суд отказал в иске по причине пропуска срока. Статья 14. Исчисление сроков ……. Течение сроков, с которыми настоящий Кодекс связывает прекращение трудовых прав и обязанностей, начинается на следующий день после календарной даты, которой определено окончание трудовых отношений. Сроки, исчисляемые годами, месяцами, неделями, истекают в соответствующее число последнего года, месяца или недели срока. В срок, исчисляемый в календарных неделях или днях, включаются и нерабочие дни. Если последний день срока приходится на нерабочий день, то днем окончания срока считается ближайший следующий за ним рабочий день. Что делать?

Читать ответы (2)

Исчисление сроков в административных делах - важная информация

Нужна точная информация. Подчеркну, что дело АДМИНИСТРАТИВНОЕ. Согласно Статье 4.8 КоАП РФ Исчисление сроков: 3. Срок, исчисляемый днями, истекает в последний день установленного срока. Если окончание срока, исчисляемого днями, приходится на нерабочий день, последним днем срока считается первый следующий за ним рабочий день. После этого следует Примечание: Положения настоящей статьи не применяются, если другими статьями настоящего Кодекса установлен иной порядок исчисления сроков, а также при исчислении сроков административных наказаний. У нас последний день обжалования решения суда приходится на Сб. По сути он должен быть перенесен на Пн, но учитывая примечание к статье, Пн (16 сентября) уже будет считаться днем вступления решения суда в законную силу? Просто звонила в суд узнавала, они сначала не хотели информацию предоставлять (мол я просто знакомая, у меня нет прав получения информации по чужому делу), а потом сказали, что с выходного переносится на первый рабочий, но я думаю, они сказали так, чтобы я от них отстала. Помогите разобраться может в практике у кого случаи были. Повторюсь, дело АДМИНИСТРАТИВНОЕ.

Читать ответы (3)

Какой срок обжалования решения суда в административном деле, если последний день приходится на нерабочий день?

Нужна точная информация. Подчеркну, что дело АДМИНИСТРАТИВНОЕ. Согласно Статье 4.8 КоАП РФ Исчисление сроков: 3. Срок, исчисляемый днями, истекает в последний день установленного срока. Если окончание срока, исчисляемого днями, приходится на нерабочий день, последним днем срока считается первый следующий за ним рабочий день. После этого следует Примечание: Положения настоящей статьи не применяются, если другими статьями настоящего Кодекса установлен иной порядок исчисления сроков, а также при исчислении сроков административных наказаний. У нас последний день обжалования решения суда приходится на Сб. По сути он должен быть перенесен на Пн, но учитывая примечание к статье, Пн (16 сентября) уже будет считаться днем вступления решения суда в законную силу? Или всё-таки можно подать жалобу еще? Просто звонила в суд узнавала, они сначала не хотели информацию предоставлять (мол я просто знакомая, у меня нет прав получения информации по чужому делу), а потом сказали, что с выходного переносится на первый рабочий, но я думаю, они сказали так, чтобы я от них отстала. Помогите разобраться, может в практике у кого случаи были. Повторюсь, дело АДМИНИСТРАТИВНОЕ.

Читать ответы (2)

Решение в упрощенном производстве в арбитражном суде - 15 рабочих или календарных дней на выполнение решения.

Решение в упрощенном производстве в арбитражном суде 15 календарных или 15 рабочих дней со дня вынесения решение? Как это работает на практике. АПК: Процессуальные сроки исчисляются годами, месяцами и днями. В сроки, исчисляемые днями, не включаются нерабочие дни. 4. Течение процессуального срока, исчисляемого годами, месяцами или днями, начинается на следующий день после календарной даты или дня наступления события, которыми определено начало процессуального срока.

Читать ответы (1)

Не подскажете, распространяется ли положение Гражданского кодекса о переносе окончания срока на первый рабочий день

Не подскажете, пожалуйста, распространяется ли положение Гражданского кодекса о переносе окончания срока на первый рабочий день, если окончание приходится на выходной при исполнении договора купли-продажи с доставкой товара потребителю, и как в таком случае исчисляется срок просрочки исполнения договора (может ли он исчичляться в рабочих днях, если этого не указано в договоре).

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Существует ли разница в порядке исчисления сроков в днях и в календарных днях?

Москва - онлайн услуги юристов