Работодатель предлагает увольнение по соглашению сторон с выплатой 2 окладов - какая компенсация положена и на какую сумму?

• г. Нижний Новгород

Работодатель устно сообщил о сокращении отдела (6 чел). Вакансий предложено не было. Спустя неделю просят зайти в отдел кадров, чтобы подписать увольнение по соглашению сторон (с выплатой 2 окладов, хотя я ежемесячно получаю ещё и бонус дополнительно). Компания белая, договор бессрочный. На какую сумму компенсации по закону я могу рассчитывать? Только оклады или среднемесячная зп?Какое количество зарплат мне должны выплатить, если между устным объявлением и приглашением на увольнение прошло 5 дней?

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

среднемесячная зп.

Спросить

2 - за период предупреждения за 2 месяца +2 выходное пособие после увольнения.

Спросить

Нижний Новгород - онлайн услуги юристов