Ответьте пожалуйста на вопрос: имеет ли право администрация образовательного

учреждения заключать срочный трудовой договор со своими сотрудниками если нет то почему? И есть ли разница: с педагогом заключать срочный трудовой договор нельзя, а можно ли с обслуживающим персоналом?

Оцените вопрос :)

ответы на вопрос:

Если должность не подразумевает ее ликвидацию по истечении установленного договором срока, то срочные контракты заключать нельзя.

Если необходимость в обслуживающем персонале обусловлена сроком, такие договоры заключать можно - скажем, рабочие на время летнего ремонта школы.

Уточнить
Вам помог ответ: ДаНет
Написать
Позвонить
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение