Я была оформлена на 1 ставку, и проработала пол года, после чего руководство в связи с тем чтобы платить меньше.

• г. Краснодар

Добрый вечер я была оформлена на 1 ставку, и проработала пол года,после чего руководство в связи с тем чтобы платить меньше налогов без оснований для сотрудников решила перевести на 0,5 ставки -это вообще законно без основания по совместительству

Читать ответы (0)

Краснодар - онлайн услуги юристов

Татьяна
20.05.2014, 07:27

Как корректно оформить увольнение сотрудниц, занимающих внутреннее совместительство

В организации ставка кастелянши оформлена на двух сотрудниц по 0,5 (внутреннее совместительство). На данный момент, в связи с отсутсвием надобности, эту ставку нужно сократить. Подскажите, как правильно оформить увольнение сотрудниц с этой ставки, чтобы было законно. Спасибо.
Читать ответы (1)
Али
30.09.2016, 01:10

Неверные условия ипотеки - можно ли оспорить повышение процентной ставки?

В 2013 г брали ипотеку с переменной процентной ставкой, привязанной к ставке рефинансирования. Формула определения процентной ставки - ставка рефинансирования + 3,5 процентных пункта. В января 2016 ставку рефинансирования приравняли к ключевой, при этом термин «ставка рефинансирования» упразднена, скажем так. У меня в договоре прописаны условия со ставкой рефинансирования. В банке подняли процентную ставку по ипотеке, объяснив это тем, что вместо ставки рефинансирования применяешься ключевая ставка. В договоре, естественно, нет ни слова о ключевой ставке. Ранее ставка рефинансирования была 8,25 п.п. В итоге сейчас плачу ипотеку под 14,5% (ключевая ставка 11% + 3,5 п.п.) Подскажите, пожалуйста, можно ли оспорить этот момент? Возможно ли вернуть ставку, рассчитанную исходя из последней величины ставки рефинансирования? Спасибо.
Читать ответы (2)
Нина Павловна
12.11.2014, 18:15

Правомерность действий отдела кадров по снятию ставки по совместительству и возможности написания заявления на

Я медработник, работаю в бюджетной организации. Начиная с января, работаю на 1.0 ставку ст.фельдшера и 0.25 ставки фельдшера своего отделения, совместительство было написано служебной запиской: оплатить в счет вакантной ставки, До января 2014 года, писали заявление на совместительство: разрешить совместительство. Сейчас нам приказывают написать служебку для снятия ставки по совместительству и сразу написать заявление, чтобы приняли на вакакнтную ставку, помимо основной ставки в своем же отделении. Отсчет отпуска по совместительству, как нам сказала начальник ОК,будет считаться со дня написания заявления о принятии на эту ставку совместительства, и значит этот отпуск будет меньше, чем по основной и на остальные дни, на отпуск по совместительтву, должны писать в виде заявления на отпуск без сохранения зарплаты и значит отпускных будет уже меньше. Напишите, пожалуйста. Правомочны ли наши отдел кадров, хотя по ст 151 ТК РФ мы должны писать: прошу установить доплату.
Читать ответы (1)
Ирина
27.03.2016, 17:28

Может ли руководство изменить ставку и заработную плату экономиста без объяснения причин?

У меня такой вопрос: я работаю на полную ставку экономистом, руководство планирует меня перевести на 0,5 ставки, но чтобы объем работы остался тем же, а зар. плата соответственно изменится, будет в 2 раза меньше. Законно ли это?
Читать ответы (1)
Оксана
29.04.2018, 04:23

Как законно перевести уборщицу на 0.5 ставки в соц защите, чтобы платить меньше, оставив площадь работы прежней?

Я работаю уборщицей в соц защите. Площадь составляет 460 квадратов. Оформлена на 1 ставку, но директор хочет перевести на 0.5 ставки, чтоб платить меньше, а квадраты оставить такие же. Законно ли это?
Читать ответы (1)
Наталья Юрьевна
17.05.2015, 20:39

Налоговые органы и ПФР корректируют сведения о заработной плате сотрудников в соответствии с фактической отработкой

Работодатель оформил сотрудников на полную ставку, однако з.п. выплачивает, как за 0.8 ставки, мотивируя это тем, что работники не вырабатывают полностью часы. При сдаче отчетности в пенсионный фонд указывается полная ставка, а 3.п стоит как за 0.8 ставки. Таким образом, з.п меньше прожиточного минимума (нарушение). Налоговые органы и пенсионный фонд вынесли решение о том, чтобы сведения в ПФР были откорректированы на 0.8 ставки, либо была увеличена з.п до ставки. Правомерно ли решение налоговой и ПФР, если да то на основании каких нормативных актов (законов)?
Читать ответы (1)
Марина александровна
07.09.2014, 14:06

Расчет заработной платы технички по совместительству в школе

Работаю в школе на 0.5 ставке кухонного работника и 1 ставка технички по совместительству. Скажите пожалуйста у нас по мрот сейчас 5554. за 0.5 ставки получаю 2700. сколько должна получать за ставку технички.
Читать ответы (1)
Владимир
20.01.2016, 21:30

Процентная ставка по кредитному договору подлежит перерасчёту при изменении Базовой процентной ставки

В договоре была указана процентная ставка на дату заключения кредитного договора 13. Добрый вечер! Сегодня заключали кредитный договор по ипотеке. В договоре была указана процентная ставка на дату заключения кредитного договора 13.5%. Процентная ставка по кредитному договору подлежит перерасчёту при изменении Базовой процентной ставки. Что это означает? Может ли банк повышать процентную ставку по ипотеке каждый год, или мы и будем платить под 13.5%? Подскажите пожалуйста!
Читать ответы (1)
Светлана Васильевна
13.02.2020, 20:45

Как правильно оформить вторую ставку для зам. директора и технички в сельской школе - опции и ссылки на статьи

Работаю зам. директора в сельской школе 1 ставка, и еще на 1 ставку техничкой как оформить законно вторую ставку, можно ли 0,5 ставки совместительства и 0,5 ставки совмещения и на какие статьи можно ссылаться.
Читать ответы (2)
Анастасия
24.04.2020, 09:32

Переводят на новую должность и сокращают ставку - почему это происходит и как защититься?

Работаю в организации на полной ставке (ставку не сокращают), меня хотят перевести на другую должность на 0.5 ставки + внешнее совместительство 0.5. В чём подвох? Зачем это нужно?
Читать ответы (1)