Как поступить с увольнением, если второму ребенку исполняется 3 года, а в садик можно попасть только через несколько месяцев?
• г. Самара
Моему второму ребенку исполняется 18 февраля 2015 года 3 года и мне нужно выходить на работу. Но в садик мы попадаем только в мае месяце этого года. За свой счет работодатель не подписывает заявление. Работаю там с 1996 года. Как мне лучше поступить с увольнением по какой статье?
Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):
06.02.2015, 13:17,
г. Белорецк
Можете уволиться по собственному желанию или по соглашению сторон.
СпроситьСамара - онлайн услуги юристов
Взыскание заработной платы
(1098)
Судебное представительство
(1069)
Кристина
01.12.2016, 11:11
Как продлить отпуск по уходу за ребёнком до получения места в садике?
Читать ответы (4)
Татьяна Валерьевна
29.09.2014, 17:24
Можно ли продлить отпуск по уходу за ребёнком до формирования группы в детском саду?
Читать ответы (1)
Татьяна
29.03.2016, 21:54
Могу ли я написать заявление на отпуск за свой счет с 9 мая, чтобы отметить 3-й день рождения моего ребенка?
Читать ответы (2)
Александр
22.01.2014, 22:21
Расчет пенсии по смешанному стажу для 37-летнего работника
Читать ответы (7)
Наталия Николаевна
15.04.2015, 19:18
Выплаты при сокращении работы ребенку в трехлетнем возрасте в мае 2015 года
Читать ответы (2)
Олеся
30.07.2020, 09:10
Какие года учитываются при расчете декретных выплат - определение периода для третьего декретного отпуска.
Читать ответы (2)
Смурыгина Людмила Михайловна
23.01.2015, 19:00
Работа в Аккоринформиздате и ООО Корпорация Русь - справка для пенсии
Читать ответы (2)
Наталья
01.02.2018, 21:41
Как совмещать работу и заботу о ребенке без детского сада - варианты и возможности
Читать ответы (1)