Если сотрудника увольняют по статье выплачивается ли компенсация
• г. Казань
Выплачивается ли сотруднику компенсация, если увольняют его по статье за однократное грубое нарушение.
С уважением.
Ольга.
Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):
28.07.2008, 12:09,
г. Норильск
При увольнении по такому основанию трудовым законодательством выплата дополнительных компенсаций не предусмотрена.
Работнику должны выдать расчет, включающийся в себя неполученную заработную плату и компенсацию за неиспользованные дни отпуска.
СпроситьКазань - онлайн услуги юристов
Взыскание заработной платы
(1098)
Судебное представительство
(1069)
Юлия
19.08.2008, 13:28
Полагается ли сотруднику Компенсация за неиспользованный отпуск, если он уволен по ст.81, ч.6
Читать ответы (1)
Ася
06.11.2015, 21:27
Уволили по статье 81, пункт 10! За однократное грубое нарушение! Имеют ли на это право, если ранее никаких нарушений не было?
Читать ответы (1)
Юлия
24.02.2016, 13:36
Как уволить охранника за очень грубое нарушение, если нет статьи о неисполнении должностных обязанностей?
Читать ответы (3)
Юлия Андреевна
14.02.2015, 15:03
Могут ли стажера уволить по статье за однократный прогул?
Читать ответы (1)
Юлия Андреевна
14.02.2015, 15:04
Могут ли уволить по статье за однократное грубое нарушение инвалида 3 группы?
Читать ответы (1)

ЛеванАнатольевич
21.05.2021, 21:00
Уволенный по статье за прогул получит пособие на бирже труда в размере 75% от среднего заработка за последние месяцы работы
Читать ответы (1)
Татьяна
11.02.2011, 14:34
Сотруднику с многочисленными нарушениями увольняют последним днем больничного
Читать ответы (1)
Наталья
30.04.2020, 14:36
Увольнение по статье 81 часть 1 - возврат на работу возможен?
Читать ответы (1)
Владимир Вениаминович
16.07.2014, 17:01
Племянника уволили по статье 81.6 за однократное непреднамеренное грубое нарушение - законно ли это?
Читать ответы (1)